Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Coaching
Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Geschäftsführung ist jung und abschlussstark.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ausnutzen gutgläubiger Arbeitnehmer. Fukussiert Euch lieber auf das, was Ihr gut könnt und zieht nicht Leute rein, die für die Illusion schnelles Geld machen zu können, Kosten auf sich nehmen, die sie sich nicht leisten können.
Verbesserungsvorschläge
Keine falschen Illusionen wecken. Bessere Tests am Anfang durchführen, um die Kandidaten aktiv zu selektieren und nicht erstmal Monateland durch Deutsche Städte zu armen Menschen schicken, die sich nichts leisten können, auf eigene Kosten um dann zu sagen - man müsse mehr machen, dann klappt das auch.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am besten bewertete Faktor von Einfach Finanzieren ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wenn du Vollgas gibst, kannst du sicherlich viel erreichen! Wenn du das nicht kannst/willst - ist der Job nichts für Dich! Lass es lieber!
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Einfach Finanzieren ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Konnte gerade online nichts finden. Weder positiv, noch negativ.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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