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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 1,6Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,6Arbeitsatmosphäre
    • 1,2Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 1,8Work-Life-Balance
    • 1,2Vorgesetztenverhalten
    • 2,2Interessante Aufgaben
    • 1,4Arbeitsbedingungen
    • 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Absolut gar nichts mehr.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die unfaire Behandlung. Man soll sofort kommunizieren was einem nicht passt, statt die Leute die ganze Zeit zu loben um dann von heute auf morgen die Mitarbeiter zu kündigen. Das mehr als nur respektlos und unfair.
Die internen Abläufe waren eine Katastrophe.
Man wurde mit seinen Aufgaben allein gelassen.
Die Mitarbeiter waren völlig egal, Hauptsache für die Vorgesetzten war alles in Ordnung.
Die sehr hohe Fluktuation seit Jahren spricht für sich.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Besser mit den Finanzen umgehen, dann würde sich eine Gehaltserhöhung einkalkuliert werden können.
Aufgaben trennen, so kann jeder spezialisiert gute Arbeit leisten und ist nicht überfordert
Bewertung lesen
Die Fehler nicht auf andere oder die Umständen schieben
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Engel & Bengel Onlineshop ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Ich habe meinen älteren Kollegen sehr geschätzt.

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Engel & Bengel Onlineshop ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Der Lohn war ungenügend, aber man hatte ja gesagt, dass es mehr wird. Pustekuchen, er nicht so.
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Die Weiterbildung gab es nur für Vorgesetzte. Wenn Mitarbeiter danach gefragt hatten,mussten sie es sich selber beibringen.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Engel & Bengel Onlineshop wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Engel & Bengel Onlineshop schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Puls

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