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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
ParkplatzEr ist nie da
Die abwechslungsreichen Tätigkeiten
Den Umgang mit Mitarbeitern, das beleidigen von Mitarbeitern.
Mehr Sozialleistungen, 50€ pro Jahr für Arbeisschuhe ist fast schon lächerlich.
Der am besten bewertete Faktor von Erwin Schairer ist Image mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Durch solide und stabile Produkte ein recht gutes Image, jedoch grausame Lieferzeiten
Mittelmäßig
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Erwin Schairer ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Geschäftsführer ist ein kolerischer Narzist, jedes Problem endet meistens in Wutausbrüchen und Beleidigungen
Als Mitarbeiter wird man oft angeschrien
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Eher schlecht weil hohe Mitarbeiter Fluktuation
