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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 24 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Firmenwagen
Diensthandy
Betriebsarzt
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Internetnutzung
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
das Du zu Du Verhältnis
super Arbeitsumgebung, es wird viel für die Mitarbeiter getan
Faires Unternehmen.
Zukunftsorientierter Führungsstil und gute Ideen!
Familienfreundlichkeit, Arbeitsatmosphäre
Das Bewusstsein für gesellschaftliche Verantwortung
Was Mitarbeitende schlecht finden
zu niedrige Hotelpauschale
die interne Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Transparenz beibehalten/verbessern. Bestehende gute Zusammenarbeit von Mitarbeitern und Vorgesetzten fördern. Die Mitarbeiter abholen und mit einbeziehen, anstatt sie vor Tatsachen zu stellen.
Die interne Kommunikation verbessern
Meetings zwischen Entwicklung und Produktion zum regelmäßigen Informationsaustausch
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Esders ist Arbeitsatmosphäre mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Top Kollegen und Vorgesetzte
Locker. Junges Team. Flache Hierarchie.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Esders wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Esders besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Esders als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 79% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Esders als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Esders
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Mitarbeitenden vertrauen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Esders
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung






































