Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Homeoffice
Internetnutzung
Firmenwagen
Essenszulage
Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das familiäre und positive Umfeld.
Neues Vertriebsteam mit einer sehr guten Erfahrung im Druckbereich.
Sehr viele langjährige Mitarbeiter.
Das wir hier schon von Anfang an Verantwortung bekommen und so merken das wir wichtig für das Unternehmen sind.
- nette Kollegen
- Familiär
- hilfsbereitschaft
- Selbständiges Arbeiten
Parkplätze direkt vor der Firma, guter Umgang miteinander, interessante Branche
- schöne Arbeitsumgebung
- nette Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zuviel bla bla
Verbesserungsvorschläge
Wir möchten in Zukunft noch besser werden. Daher legen wir noch mehr Wert auf Schulungen der Mitarbeiter. Zusammen arbeiten wir an Verbesserungen des Vertriebes und der Produktion. Hierbei ist es wichtig die Mitarbeiter miteinzubeziehen.
Disziplin durchsetzen
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am besten bewertete Faktor von "Etiket Schiller ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wir legen hohen Wert auf Nachhaltigkeit.
ISO 14001, Entsorgungskonzept, nachhaltige Etikettenmaterialien und Produktausrichtung
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Unternehmen bietet induviduelle Weiterbildungsmöglichkeiten an. Auch intern werden die Mitarbeiter geschult. Die Auszubildenen bekommen frühzeitig Aufgaben mit Verantwortung.
Möglichkeit, an Schulungen teilzunehmen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- "Etiket Schiller wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet "Etiket Schiller schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen "Etiket Schiller als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 42% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei "Etiket Schiller als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Jeden Fehler kritisieren.







































