Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
ParkplatzFlexibel und hohe Sinnhaftigkeit der Arbeiten
schneller Berufseinstieg
Die Struktur
Weniger Bürokratie
Gleichberechtigung für Atheisten und andere Religionen
Der am besten bewertete Faktor von Evangelische Gesamtkirchengemeinde Balingen ist Arbeitsatmosphäre mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Arbeitsatmosphäre ist dank gutem Team recht gut
Gut dank gutem Team vor Ort
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Evangelische Gesamtkirchengemeinde Balingen ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Was Verwaltung und Leitung angeht sowie Gremien der Mitarbeitervertretung unterirdisch
Die Kommunikation zwischen Träger und Einrichtung funktioniert oft nur schwer
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenig Fortbildungsbuget. Aufsteigen kann man ja Berufsbedingt nicht weiter als Leitung
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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