Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Fair Intensive Care?

Fair Intensive Care wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Fair Intensive Care besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Fair Intensive Care als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Fair Intensive Care das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Fair Intensive Care wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Fair Intensive Care als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Firmenwagen
75%75
Coaching
75%75
Diensthandy
75%75
Betriebliche Altersvorsorge
75%75
Gute Verkehrsanbindung
75%75
Gesundheits-Maßnahmen
50%50
Homeoffice
50%50
Internetnutzung
50%50
Parkplatz
50%50
Barrierefrei
25%25
Betriebsarzt
25%25
Mitarbeiter-Events
25%25
Flexible Arbeitszeiten
25%25
Mitarbeiter-Beteiligung
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kommunikation, Hygiene, Planung und Organisation, rein wirtschaftliches Denken, es wird sich nicht an Absprachen gehalten, kein Informationsaustausch, keine Verlässlichkeit, unzumutbare Aufgaben, kein Personal, privat Auto nutzen müssen, mobbing

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Fair Intensive Care wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Fair Intensive Care besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Fair Intensive Care als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Fair Intensive Care als eher modern.