Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Coaching
Mitarbeiter-BeteiligungSEHR OFFEN FÜR KRITIK UND SEHR SOZIAL GEGENÜBER MIATARBEITERN EGAL WELCHER BEREICH
Offene Kommunikation, Respektvoller Umgang.
Mitarbeitergespräche mit Vorgesetzten
Bezahlung immer Pünktlich , Urlaub kurzfristig planbar
Die deutsche Anwendungstechnick, denn die wissen wovon sie sprechen und was sie tun!
Keine Kommunikation, sehr schlechte Personalführung, Mobbing.
Kommen nur Leute weiter die zum Chef laufen und gut Reden können.
Das man Information und Pläne nicht direkt mitgeteilt bekommt .
Absolutes Chaos und das erst hektisch und planlos reagiert wird , wenn der Zug bereits abgefahren ist
Es wird vieles versprochen aber nichts gehalten…
Kein Spesenkonto keine Firmen Kreditkarte
Die Ad‘s Müssen mit ALLEM finanziellem in Vorleistung gehen…
Rückzahlung erfolgt IRGENDWANN
Die Werksleitung sollte Informationen und Pläne Früher und Öfter an die Mitarbeiter mitteilen
Mehr Struktur und Anerkennung der Mitarbeiter würde zu geringerer Fluktuation führen
Eigenständig stehen und nicht mehr abhängig von der Europa Führung sein
Mehr über die Zukunft Aussichten des Unternehmens berichten.
Die Führung aus Belgien, müsste sich mal die Mühe machen mit den Mitarbeiter unter 4 Augen zu sprechen.
Der am besten bewertete Faktor von Firestone Building Products Germany ist Umgang mit älteren Kollegen mit 2,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
IMMER FÜR EINEN DA
Es gab kaum ältere Kollegen, die Teams waren sehr jung. Aber die, die es gab wurden gleichberechtigt behandelt
Junges Team
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Firestone Building Products Germany ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Es geht, wer sich gut verkauft, bekommt auch mehr Lohn
Sollte man dran Arbeiten !
KÖNNT MEHR SEIN
Das Gehalt ist für die gestellten Aufgaben Erwartungen eindeutig zu Gering
Das Gehalt liegt unter Branchenstandard. Es gibt keinen Chemietarif im Haus
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Nach erfolgreicher Verhandlung meiner Beförderung, kam selbst 4 Monate später keine Vertragsanpassung der Stelle. Einzig das Gehalt wurde angepasst.
Möglichkeiten sind da, wenn man sich anstrengt.
wird viel Versprochen, das war es auch schon.
IMMER GEGEBEN
Wer keine eigene Meinung hat bzw Ja SAGER schlafen sich nach oben
