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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 18 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
Alle 18 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Hund erlaubt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gute Verkehrsanbindung
- Essenszulage
- Firmenwagen
- Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Menge kluger und erfahrener Kollegen, von denen man in der Tiefe immer noch viel lernen kann.
Keine Angst dem Kunden zu sagen, was Sache ist. Auch wenn der Kunde dafür noch nicht bereit ist.
Mein Arbeitgeber lebt das 1:1 vor, was er auch seinen/unseren Kunden vermitteln möchte!
Super flexibel, spannende, unterschiedliche Aufgabenbereiche
flowedoo hat ein offenes und wertschätzendes Klima.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Eratisches, unplanvolles und sprunghaftes Verhalten der Führungsmannschaft, die echte Führungsstärke und wirtschaftliche Könnerschaft vermissen lassen.
Verbesserungsvorschläge
Einstellen von teuren Experimenten, die echte Learnings vermissen lassen. So wird bis zuletzt keine Verständnis für einen Business Case oder eine strategische Entwicklung eines Themas aufgebaut, solange es im Traumschloss der Führungsmannschaft steht.
Etwas mehr Struktur in einigen Prozessen wäre schön; IT-Tool Landschaft harmonisieren;
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,9
Der am besten bewertete Faktor von flowedoo ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Die Erfahrung älterer Kollegen wird bei flowedoo gesehen und wahrgenommen.
Seniorität und eine gute Mischung sind bei flowedoo wichtig
Wertschätzender Umgang mit allen Kollegen
Respekt ist bei flowedoo immer gegeben.
Alt? Jung? Vielfalt macht´s.
Am schlechtesten bewertet: Image
4,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von flowedoo ist Image mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
flowedoo ist wenig bekannt, und auch noch inzwischen 5 Jahren bestehen eher eine kleine, unbedeutend wahrgenommene Unternehmensberatung.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Aufgrund der fehlenden Investitionsstruktur erhalten vor allem die Mitspieler der Führungsgruppe in den, als "strategisch" wahrgenommenen Gebieten Weiterbildungen. Teilweise langjährige Angestellte, die den richtigen Zugang oder Mindset fehlen lassen warten auf ihre Chance zur Weiterbildung.
es wird viel für die Qualifizierung der Mitarbeiter angeboten und Wissen wird immer geteilt
Welche Fortbildung mir wichtig ist und ich meine, dass sie mich und meine Arbeit weiterbringt, weiß ich am besten. Im kleinen Kreis vorstellen, eventuell diskutieren und flowedoo übernimmt die Kosten. Und die Kollegen freuen sich über einen Bericht.
Regelmäßiges Feedback, integrierter Wissensaustausch mit Kolleginnen und Kollegen, Schulungen werden gefördert. Es liegt auch an jedem selbst sich einzubringen, aber man wird darin unterstützt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- flowedoo wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet flowedoo besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 81% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei flowedoo als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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flowedoo
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
flowedoo
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