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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 1,3Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Vereine (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
guter Zusammenhalt des Teams
- arbeitsatmosphäre unter den kolleg_innen
- interessante projekte
- der kollegiale Zusammenhalt ist großartig
Was Mitarbeitende schlecht finden
Macht und Kontrolle werden von der Leitung groß geschrieben, Wertschätzung der Mitarbeitenden, Transparenz, Partizipationsmöglichkeiten und AN-Rechte klein
viel unorganisiertheit, wenig bis keine wertschätzung für mitarbeiter_innen
Verbesserungsvorschläge
Führungskultur verbessern, propagierte Werte auch hausintern versuchen umzusetzen
- die Arbeit der Mitarbeiter_innen sollte mehr bzw. überhaupt gewertschätzt werden
- Kommunikation auf Augenhöhe zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitenden fehlt vollständig
- nicht ohne Grund herrscht eine hohe Fluktation der Mitarbeitenden!
- es müssen dringend klare Kommunikationsstrukturen entwickelt werden; Kommunikation ist katastrophal und willkürlich - letztendlich zu Lasten der Mitarbeitenden
- Führungsstil aus den 70ern und null Flexibilität oder Dynamik!
- mit mitarbeiter_innen fair, auf augenhöhe, gerecht, solidarisch und verantwortungsbewusst umgehen
- die große fluktuation von mitarbeiter_innen hat gründe, denen nachgegangen werden muss
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Flüchtlingsrat Schleswig-Holstein wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet Flüchtlingsrat Schleswig-Holstein schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Flüchtlingsrat Schleswig-Holstein als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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