Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kooperieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Firmenwagen
Internetnutzung
Parkplatz
Coaching
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Hund erlaubt
Betriebsarzt
Kinderbetreuung
Rabatte- offene und freundliche Kommunikation
- Führungskräfte sind auf Augenhöhe
- Aufgaben und dessen Inhalt
- neuer Vorstand
- viele Feste und Möglichkeiten privat zu Connecten
Sicherer Arbeitsplatz, sinnvolle Aufgaben.
Soweit alles gut. Fühle mich wohl hier
Gleitzeit, Work-Life Balance, super Kollegen, Teamgeist
Weiterbildungsmöglichleiten, flexible Arbeitszeiten, Bezahlung gemäß Tarifvertrag
Nicht alles wird erklärt, und es gibt immer wieder überraschende Entscheidungen
Der Vorstand hat soviel Charisma wie ein Waschlappen.
Arbeitsklima, Arbeitsbelastung, Fluktuation, Vorgesetztenvehalten, Image, Arbeitsinhalte. Es macht einfach keinen spaß mehr hier zu arbeiten und sich einzusetzen.
die negativen Bewertungen und die schmutzige Wäsche, die hier anonym unschön gewaschen wird...
Kommunikation: Mitarbeiter werden oft über wichtige Themen zu spät informiert.
Unter den einzelnen Abteilungen könnte mehr geredet werden
Bitte achtet darauf, dass die Leute miteinander reden und sich austauschen und habt ein offenes Ohr für die Belange. Nicht vorschreiben, sondern mitgestalten lassen.
Schauen wie man die gute Leute behaltet. Prozesse vereinfachen und überschaubarer machen. Wenn man ein schlechter Prozess digitalisiert, hat man ein schlechter digitaler Prozess.
Für eine positive Veränderung setzten Sie sich bewusst mit der vorherrschenden Kritik auseinander und erarbeiten Sie Lösungen und Fragen sich warum ist das so und hören Sie auf schlechte Bewertungen zu löschen.
Die vorhandenen Mitarbeiter besser unterstützen und entlasten.
Der am besten bewertete Faktor von FLÜWO Bauen Wohnen ist Gleichberechtigung mit 4,2 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Alle Mitarbeiter werden gleich behandelt. Unterschiede auf Grund der Religion, des Geschlechts, der sexuellen Orientierung etc. gibt es nicht.
Die Anzahl von weiblichen Kollegen, Führungskräften und in der Vergangenheit eines weiblichen Vorstands, zeigt eindeutig eine Gleichberechtigung.
WiedereinsteigerinInnen werden nicht benachteiligt, sondern eher unterstützt gefördert und wie vor der Pause im Team aufgenommen.
absolut gegeben
Es geht vor allem um Leistung und "mitdenken".
Es haben alle die selben Möglichkeiten!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FLÜWO Bauen Wohnen ist Image mit 3,3 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Durch die Fluktuation unter den Mitarbeitern leidet aktuell das Image des Unternehmens, obwohl diese Fluktuation auf dem gesamten Arbeitsmarkt erkennbar ist. Grundsätzlich ist die FLÜWO als bekannte Wohnungsbaugebossenschaft in Baden-Württemberg und Dresden bekannt und als guter Vermieter angesehen.
Einige Mieter sind aktuell unzufrieden. Aufgrund der hohen Fluktuation gehen Dinge unter und dauern länger. Schlechte Bewertungen werden nachweislich gelöscht.
hat in den letzten 2 Jahren durch den Umbruch gelitten, aber wieder aufsteigend
Mittlerweile wird man schon bemitleidet in der Branche, wenn man hier arbeitet. Aus dem früher angesehenen Unternehmen hat der Vorstand mittlerweile einen Laden gemacht, über den mittlerweile oft nur noch der Kopf geschüttelt wird.
Scheinbar nicht so gut - da leisten die Ex-Kollegen ganze Arbeit. Wenn diese bei der FLÜWO mit dem gleichen Einsatz gearbeitet hätten, gäbe es viele Probleme vielleicht gar nicht!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Sinnvolle Weiterbildungen werden unterstützt und auch übernommen.
alle Möglichkeiten offen, sowohl was Weiterbildung als auch Karriere betrifft; wird ausdrücklich gefördert
Weiterbildungen werden finanziell unterstützt und auch nebenberuflich durchführbar. Hinsichtlich der Unternehmensgrösse sind Aufstiegsmöglichkeiten gegeben.
Mit über 20 Auszubildenen und Studierenden wird viel wert auf Nachwuchs und Bildung gelegt. Wer Bedarf hat und sich traut zu fragen, kann sich auch (teilweise durch FLÜWO gesponsert) immer weiterbilden.
Ist durchschnittlich und ok.
