Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 33 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Coaching
Diensthandy
Kantine
Internetnutzung
Rabatte
Hund erlaubt
Barrierefrei
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Arbeit mit dem Kunden
Das Betriebsklima.
Es gibt immer ein offenes Ohr. Ich konnte bis jetzt mit allem was mich belastet mit meinem Arbeitgeber sprechen und wir haben immer eine Lösung gefunden.
Frisches Team was gut durchmischt ist mit Alt und Jung und vielen Nationen und ein sehr gutes Miteinander.
Die offene Kommunikation, jeder kann sich einbringen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Es ist bedauerlich, dass die geschilderten Missstände hier als nicht nachvollziehbar abgetan werden, anstatt sie intern aufzuarbeiten. Wer selbst vor Ort war, weiß genau, dass der raue und herablassende Umgangston sowie die mangelhaften Erklärungen Realität sind. Noch schwerwiegender ist jedoch, dass das Thema Arbeitsschutz und Sicherheit hier kleingeredet wird – gerade im Bereich der Gabelstaplerarbeit wurden Anweisungen gegeben, die schlichtweg gefährlich waren und den Sicherheitsvorschriften widersprechen. Eine offene Fehlerkultur sieht anders aus.
Ich habe noch nie so eine Firma gesehen. Die so schlecht mit ihren Mitarbeitern umgeht
Mußte leider aus privaten Gründen, Bremen verlassen.
Manchmal etwas langsam beim umsetzen neuer Ideen. Ist aber glaub ich normal bei Unternehmen der Größe.
kümmert sich nicht um azubis
Verbesserungsvorschläge
Bessere Bezahlung und ggf. Benefits für Mitarbeiter.
Ihr seit auf den richtigen Weg
Seine versprechen einhalten, Ansprechpartner mit wissen zur verfügung stellen, Betriebsrat, mehr vorteile (urlaub, laptop,gehalt,teambuilding)
EGYM Firmenfitness wäre noch ne gute Alternative zur Gesundheitsförderung bei den Mitarbeitern.
Um das WIR stärker in die Außenstellen zu tragen, wäre ein Sommerevent eine tolle Sache
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von F.W. Neukirch ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Viele langjährige Kollegen und Kolleginnen. Neue werden gut integriert
Wie eine Familie
Auch wenn es manchmal Stressig ist ziehen die Mitarbeiter an einem Strang.
Jeder hilft jedem
Fairer Umgang untereinander. Meistens kann man sich aufeinander Verlassen
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von F.W. Neukirch ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Gibt immer irgendwo andere Meinungen
Kommunizieren darf man im Unternehmen nicht.
Statt Probleme zu lösen wird man ausgegrenzt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Viele Angebote, Fachwirt- oder Bachelorstudium, Logistikmeister/-in sowie div. Seminare...
Nicht vorhanden. Nur die aller Notwendigsten.
Es gibt viele weiterbildungsmöglichkwiten bis dahin das Studiengänge gefördert werden. Neukirch ist groß und mit Eigeninitiative und Ehrgeiz geht so einiges.
Viele Weiterbildungsangebote, man muss sie nur nutzen
Weiterbildung und Studium werden angeboten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- F.W. Neukirch wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet F.W. Neukirch schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 63% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen F.W. Neukirch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 30 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 21 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei F.W. Neukirch als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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- 🤝Führung & Kommunikation
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Kollegen helfen.






































