Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Homeoffice
Diensthandy
Kantine
Flexible ArbeitszeitenInteressanter Markt und Produkte, internationales Umfeld
Die Fa. Gebr. Klöcker ist ein gut aufgestelltes, inhabergeführtes Familienunternehmen. Ein großer Vorteil sowohl für die Abläufe als auch für die Mitarbeiter liegt in den sehr flachen Hierachiestrukturen des Betriebes. Da die Geschäftsführung unmittelbar in viele Prozesse involviert ist, können Entscheidungen schnell und effektiv getroffen werden.
Ein dicker Pluspunkt ist auch der ausgesprochen gute Zusammenhalt innerhalb der Belegschaft – man zieht an einem Strang, löst gemeinsam Probleme und steht füreinander und für die Firma ein. Quertreiber gibt es dabei eigentlich ...
inhabergeführtes Unternehmen
Zuverlässigkeit, Teamwork.
Ich war über mehrere Sommer als Praktikant bei Klöcker tätig und konnte mir somit ein recht gutes Bild von dem Betrieb als Arbeitgeber machen, weil ich die Gelegenheit hatte, in unterschiedlichen Abteilungen mit unterschiedlichen Kollegen/-innen zusammen zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen.
Grundsätzlich habe ich bei Klöcker gute Erfahrungen gemacht. Die Mitarbeiter und Vorgesetzten bemühen sich um die Entwicklung von jüngeren Kollegen und waren immer bereit, Zeit und Energie in meine Ausbildung und mein Verständnis der Prozesse zu investieren. Ich ...
das Image der Textilindustrie
Wir haben uns mit 4 Ingenieuren einen "Internet-Computer" teilen müssen. Die anderen Rechner hatten potenziell zwar die Möglichkeit ins Netz zu gehen, allerdings wurde lediglich das E-Mail Postfach freigeschaltet.
Und Ja, dieser Artikel ist aktuell und im Jahre 2022 geschrieben.
Sehr viel, wie an den unterschiedlichen Bewertungspunkten zu erkennen ist.
Alter der Geschäftsführung
Altersstruktur muss verbessert werden. Standort.
am belasteten Image der Textilindustrie arbeiten, weg von Bekleidung hin zu technischen Textilien.
Mehr Vertrauen in Mitarbeiter unterschiedlicher Abteilungen.
noch schneller digitalisieren
Tradition und Moderne besser verbinden.
Ein kleiner Wermutstropfen liegt in der recht starren Arbeitszeitregelung, die von manchen nicht mehr als ganz zeitgemäß angesehen wird.
Der am besten bewertete Faktor von Gebr. Klöcker ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
durch Achtung und Respekt geprägt
Die langjährigen Mitarbeiter die nach der Pfeife tanzen werden gut behandelt
- ist auch in Ordnung
Es wird kein Unterschied zwischen Altersgruppen gemacht.
Der Umgang mit älteren Kollegen, wie auch mit allen anderen Kollegen, ist ausgezeichnet. Langdienende Mitarbeiter werden geschätzt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gebr. Klöcker ist Vorgesetztenverhalten mit 3,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Vor allem auf junge Mitarbeiter wird ein hoher Druck ausgeübt. Es wird beispielsweise vor Betriebsratswahlen versucht, seitens der Geschäftsführung Einfluss zu nehmen. Auch ist sehr auffällig, dass in einem Monat zahlreiche positive Bewertungen auf dieser Plattform abgegeben wurden. Hat hierzu die GF aufgerufen oder ist es tatsächlich Zufall?
Vorgesetzten sind fair und sachlich. Die Kommunikation und Absprachen könnten etwas optimiert werden. Gesteigerte Präsenz könnte nicht schaden.
Total unfähig. Sowohl in der Fertigung als auch im Büro.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Mir wurden innerhalb kurzer Zeit mehrere Weiterbildungen angeboten.
viele Möglichkeiten, auch akademisch
- Weiterbildungen werden sehr gefördert
Wer wirklich will, dem stehen alle Möglichkeiten offen. Man wird in Sachen Weiterbildung stets unterstützt.
Klöcker bietet allen Mitarbeitern Möglichkeiten sich weiterzubilden und Karriereaufstiegschancen zu ergreifen.
