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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,9Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 1,3Karriere/Weiterbildung
- 2,2Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 1,3Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 1,3Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,3Gleichberechtigung
- 1,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Coaching
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
4,9
Der am besten bewertete Faktor von Gemeinde Blankenfelde-Mahlow ist Gehalt/Benefits mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt ist TVÖD
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gemeinde Blankenfelde-Mahlow ist Karriere/Weiterbildung mit 1,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
quasi gar nicht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Gemeinde Blankenfelde-Mahlow wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Gemeinde Blankenfelde-Mahlow schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gemeinde Blankenfelde-Mahlow als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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