Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Gerish?

Gerish wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Gerish schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gerish als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Gerish das Gehalt?

Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gerish wahr?

Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gerish als eher modern.

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Gerish
GmbH
als Arbeitgeber

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 2,9Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte).

Alle 7 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Hund erlaubt
57%57
Internetnutzung
57%57
Parkplatz
57%57
Firmenwagen
43%43
Mitarbeiter-Events
43%43
Flexible Arbeitszeiten
43%43
Diensthandy
43%43
Gute Verkehrsanbindung
43%43
Betriebliche Altersvorsorge
29%29
Coaching
14%14
Homeoffice
14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Der Mitarbeiter steht schon im Mittelpunkt und Kleinigkeiten wie ein gemeinsames Frühstück - gesponsert vom Unternehmen - oder Kuchen
zum Nachmittag, zeugen von einer entsprechend Wertschätzung.

März 2026Bewertung lesen

Gibt nicht wirklich was was positiv ist.

September 2024Bewertung lesen

Es wird noch ein Bonus ausgezahlt für gute Leistung.Es gibt für gute Leistung regelmäßig eine Lohnerhöhung.
Wenn man Termine hat und früh genug es abspricht kann man sie war nehmen.Man kann mit den Arbeitgebern über alles reden.

Dezember 2022Bewertung lesen

Flache Hierachi

März 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Erfolge und Fortschritte in der Unternehmensentwicklung, werden nicht gut und ausreichend kommuniziert.

März 2026Bewertung lesen

Keine Strucktur

September 2024Bewertung lesen

Schlechtes Equipment

März 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Eine regelmäßige und strukturierte Kommunikation, kann helfen das Potential und der Mitarbeiter besser zu nutzen und Reibungsverluste zu minimieren.

März 2026Bewertung lesen

Von alleine einen Gehaltsspiegel anzupassen und Jahre lange Mitarbeiter auch ein wenig über dem Niveau zu bezahlen.
Strucktur in diesen Laden zu bringen das nicht jeder machen kann was er will.
Feste Arbeitszeit die für alle zählen.

September 2024Bewertung lesen

Kommunikation ist nicht so gut passieren schnell Fehler.Technik und Lager ist sehr alt.

Dezember 2022Bewertung lesen

Bessere Fortbildung

März 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gerish ist Gehalt/Benefits mit 2,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Indiskutabel

Januar 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).

Auch hier gilt es Eigeninitiative zu entwickeln. Dann steht einer Förderung nichts entgegen. Karriere und persönliche Weiterentwicklung ist möglich,
aber auch das erfordert persönliches Engagement. Das Unternehmen hat anspruchsvolle Ziele und benötigt dafür exzellente Mitarbeiter.

März 2026Bewertung lesen

Weiterbildungen werden immer unterstützt und gefördert, sofern Interesse beim Mitarbeiter vorhanden ist

September 2025Bewertung lesen

Für unterwürfige Leute ohne Selbstanspruch bestens geeignet.

Januar 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Gerish wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Gerish schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gerish als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gerish als eher modern.