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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
  • InternetnutzungInternetnutzung

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Hilfe bei Praktikumssuche, Exkursionen während der Ausbildung, viele verschiedene Lehrmittel (Tafel, Flipchart, Notebooks, etc.), Versuch auf die Wünsche und Bedürfnisse der Teilnehmer einzugehen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Dozenten sind nur zur Hälfte gut. Da fehlt das Geld für echte Qualität.

Verbesserungsvorschläge

Qualitativ höherwertigere Dozenten einsetzen.
Verwaltungsangestellte sollten Umgang mit Teilnehmern und interkulturelle Kompetenz verbessern. Sowie auch Konfliktmanagement und gewaltfreie Kommunikation. Professionalität ist bei letzterem fragwürdig.
Der Kurs könnte bei effektiver Gestaltung auf 9 Monate verkürzt werden.

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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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