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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 1,7Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 2,5Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 1,9Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 1,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Parkplatz
Rabatte
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Den Standort direkt am Geschehen, junges Team, familiäre Atmosphäre, tolles Gebäude mit modernen Arbeitsplätzen
Gutes Gehalt
Hier kann man sich und seine Qualitäten ausleben. Ein Arbeitgeber, der deine Arbeit wertschätzt, was will man mehr?
Zudem ist man jederzeit offen für Vorschläge und Verbesserungen.
Das Thema Motorsport ist natürlich auch sehr sehr geil!
Was Mitarbeitende schlecht finden
GetSpeed ist der Beweis dass man mit Leidenschaft Erfolg haben kann, das war es dann aber auch schon. Keine Strukturen, keine Systeme, keine Absprachen, keine Einarbeitung, keine Offenheit, ständige Geheimnistuerei und eine unterirdische Kommunikation. "Toxisches" Verhalten und passives Mobbing.
Mobbt Arbeitnehmer aus dessen Arbeitsverhältnis, wenn etwas nicht ganz läuft, wie es sein sollte.
Stellt anschließend nicht brauchbare und schlechte Arbeitszeugnisse aus (nach Anfrage über einen Anwalt).
Ausbeutung der Mitarbeiter durch Überstunden, welche nicht ausbezahlt und nicht ausgeglichen werden (keine Zeiterfassung).
Keine konkrete Aufgabenverteilung, eher Chaos. Mitarbeiter werden schlecht bis gar nicht angelernt.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Image
1,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Getspeed performance ist Image mit 1,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
"Die Chaoten vom Dienst"
Alle beschweren sich aber keiner gibt es zu
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Getspeed performance wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Getspeed performance schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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