Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten78%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 9 Bewertungen)
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Homeoffice
Rabatte
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungInnovativ, immer am weiterentwickeln. Sehr Mitarbeiterfreundlich. Führung auf Augenhöhe. Wer seinen Job und Aufgaben erfüllt hat viele Freiheiten. Tolle Mitarbeiterveranstaltungen sowie moderne Räume in denen man gerne den Arbeitstag verbringt.
Tolles Unternehmen das einem den Raum gibt seine eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen. Trotz über zehnjährigem Bestehen herrscht nach wie vor Startup-Atmosphäre.
Jederzeit offenes Ohr bei Ideen oder etwaigen Problemen;
Es gibt viele Aktionen (durchschnittlich mind. 1x monatlich), die den Zusammenhalt der Kollegen und die ohnehin tolle Arbeitsatmosphäre fördern; z.B. gemeinsames Grillen, Frühstück, Weihnachtsfeier, u.v.m.
ist sehr auf das Wohl seiner Mitarbeiter bedacht.
Hier ist man Mensch, hier arbeiten wir gern.
Innovatives, offenes Unternehmen. Immer wieder neue Entwicklungen um nicht stehen zu bleiben. Führung gibt sich Mühe mit Mitarbeiterveranstaltungen, Grillabende etc.
für mich am falschen Standort :-(
keinerlei Beanstandungen
Nicht rechtzeitig Bescheid zu geben das das Arbeitsverhältnis nicht verlängert wird.
Viele neue Entwicklungen heißt leider auch das nichts wirklich zu Ende gedacht wird. Mitarbeiter die Tief verwurzelt sind, verhalten sich auch dementsprechend. Viele Intrigen und Rivalitäten zwischen und auch in den Abteilungen.
Evtl. über die monatlichen Teamsitzungen hinaus ein bis 2x im Jahr eine Sitzung/Besprechung mit der gesamten Belegschaft. So gibt es mehr Transparenz zum Ablauf und alle sehen sich mal wieder. Vor allem seit Corona/ Homeoffice...
Verbesserungsvorschläge können jederzeit vorgebracht werden, daher keine Verbesserungsvorschläge notwendig.
Mehr miteinander Zusammenarbeiten, statt gegeneinander!
