Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeOffene, wohlwollende Person.
Bedacht darauf, dass es uns gut geht.
Versucht Arbeit abzugeben, hat am Ende aber trotzdem das letzte Wort. Gibt uns Mitarbeitern nicht die Entscheidungsfreiheit, die wir häufig benötigen.
Klarere und offenere Kommunikation mit allen Beteiligten. Mehr Wahrnehmung und Wertschätzung, mehr Zeit und Ruhe mitbringen. Strukturen festigen und Arbeit abgeben.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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