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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 71 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 71 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Parkplatz
- Internetnutzung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Coaching
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Kinderbetreuung
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Homeoffice
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich habe eine sehr positive Meinung von meinem Arbeitgeber. Das Unternehmen ist proaktiv und hält sich stets auf dem neuesten Stand. Die Rahmenbedingungen werden regelmäßig angepasst, um ein positives Arbeitsumfeld zu gewährleisten. Respektvoller Umgang hat oberste Priorität, und Probleme werden konstruktiv gelöst. Man erhält jederzeit Unterstützung. Beförderungen werden transparent kommuniziert und im Team erreicht, was die Teamorientierung des Arbeitgebers unterstreicht. Das Motto „Einer für alle, alle für einen“ wird wirklich gelebt. Es macht einfach Spaß, zur Arbeit zu kommen.
netter Empfang und dass Zusammensetzten mit der PDL und Heimleitung um Aufgaben abzusprechen
Ich wurde auch als Personaldienstleister ernst genommen
Das einem eigentlich auch nichts passiert wenn man ordentlich arbeitet ...
Ansonsten ist mit Vitamin B keine Grenze an Kriminalität gesetzt
Gehalt kommt pünktlich
Nette Chefs
Das wir Schüler wichtig sind
Positives Arbeitsverhältnis
Was Mitarbeitende schlecht finden
Hallo,
ich möchte gerne meine Gedanken zu meiner Zeit bei GSE teilen. Leider fühle ich mich in Bezug auf die Zusammenarbeit und die Kommunikation mit der Einrichtungsleitung nicht wertgeschätzt. Es ist bedauerlich, dass ich das Gefühl habe, nicht wahrgenommen zu werden. Diese Erfahrung ist für mich nicht neu.
Trotz allem habe ich beschlossen, meinen eigenen Weg zu gehen und GSE zu verlassen. Mit den Kolleginnen und Kollegen habe ich jedoch keine negativen Erfahrungen gemacht. Was die Arbeitszeiten als Betreuungsassistent angeht, ...
Alles. Respektlosigkeit, keine Fürsorge, abwertend, schnelles meckern wenn man als Anfänger kleine, unabsichtliche Fehler macht, Unverständnis bei Problemen.
Prozesse dauern oftmals sehr lange, Personalabteilung geht stiefmütterlich mit Mitarbeitern um.
Umgang mit Konfliktsituationen
Das der interne Bewertungsbogen nur zum ankreuzen war, das lässt vermuten man möchte garnicht in schriftform Äußerungen zulassen...
Verbesserungsvorschläge
Die Leitungsebene muss gewechselt werden
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge,
Da das Unternehmen sich immer wieder weiterentwickelt und modernisiert.
Gleichberechtigten, vernünftige Kommunikation, neuen Mitarbeitern fair und professionell gegenüber erscheinen.
am Krankenstand arbeiten/ anscheinend keine Konsequenzen
Leistungsträger besser schützen
Entwicklung zu einem modernen Unternehmen schnellstmöglich umsetzen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
3,4
Der am besten bewertete Faktor von GSE gGmbH ist Gehalt/Benefits mit 3,4 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Schon gut, Luft nach oben gibt es immer
beim Personaldienstleister besser
Damit das der EL nichts zu tun, daher top
Da konnte man sich nicht beschweren.
Haben wie mal was nicht richtig gemacht wurde sofort gesagt euer Geld bekommt ihr ja auch pünktlich.
Mir fehlen immer wieder die Worte wenn ich an das Haus zurück denke
Mehr, geht immer
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GSE gGmbH ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
Untereinander gut von der Geschäftsstelle na ja
Intranet mit 7 Siegeln
Man wird angeschrien und von den Vorgesetzten vor anderen bloß gestellt
Übergeben sind mehr als mangelhaft
Noch ausbaufähig.. aber wir sind dabei
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).
Hierzu kann ich nur erfahrungsgemäß sagen, dass Weiterbildungen die angeboten werden auch zeitnah umgesetzt werden. Schulen haben individuelle Starttermine und meist bei großen Weiterbildungen nur einmal im Jahr einen Termin. Der Mitarbeiter wird auf seine Weiterbildung vorbereitet erhält jede Unterstützung die er benötigt.
Wenn 0 Strrne möglich wäre dann 0
Man darf sich leider selbst bei größtem Interesse und Engagement nicht weiterentwickeln es sei denn "Vitamin B
In der Zeit wo ich da war, waren viele Fortbildungen. Auch den Kolleginnen wurde Weiterbildungen angeboten,
Allen werden Weiterbildungen versprochen, damit man kommt und bleibt… es bleibt jedoch beim versprechen
Das was ich mitbekomme auf jeden Fall.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- GSE gGmbH wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet GSE gGmbH schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 45% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GSE gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 68 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 37 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GSE gGmbH als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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