Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Verantwortung von Mitarbeitern einfordern und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungFlexibiltität, Homeoffice, modernes Arbeiten, tolle Lage, Vertrauen
Technische Ausstattung
Die Führungsfähigkeiten der Entscheider. Die Gehälter werden nicht nach Leistung oder Qualifikation bezahlt.
Zu wenig Firmenparkplätze. Aber in Kreuzberg wohl schwierig.
Schneller störende aufgeblasene Nichtstuer entfernen. Für die muss man immer alles nacharbeiten. Das geht einem auf den Docht! So wie der Kollege, der vor kurzem gegangen ist und wahrscheinlich diese blöde Bewertung da abgegeben hat. So hat der vorher auch gemeckert. Und nicht mal verstanden hat, dass man den GF (gleich Eigentümer) nicht austauschen kann... Aber auch gar keiner das will - alles hoffen, dass er noch lange dabei bleibt. Ist der Garant für Stabilität und Vertrauen.
Die Führungsebene austauschen
Der am besten bewertete Faktor von Heimann Ingenieure ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Multi-Kulti im wahrsten Sinne. Deswegen alle tolerant. Hätten gern mehr Frauen :( Aber es gibt so wenig Ingeneurinnen oder Technikerinnen. Leider!
wird drauf geachtet
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Ganz viele interne und externe Angebote. Heißt die externen kann man sich selber aussuchen. Wenn es nützlich fürs Unternehmen ist, wird alles bezahlt und auch freigestellt. Wenn es nur für die eigener Karriere ist, darf man trotzdem, wird auch bezahlt - aber ein paar Tage Urlaub oder Überstunden gehen dann drauf.
Kollege macht gerade mit voller Unterstützung des AG seinen geprüften Fachplaner Brandschutz. Ich werde mich als Projektleiter weiterbilden lassen - ist vielseitiger
Größtenteils sind Fortbildungen in der Freizeit zu absolvieren.
