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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Rabatte
ParkplatzDas Image und die Markenbekanntheit. Gute Lage
Stand der Büros ist alt, Investitionsstau in die Verwaltung, als neuer fast unmöglich dort sich einzufinden, Software noch auf DOS Basis
Nee.... aber gäbe viele
Der am besten bewertete Faktor von Heinz Kettler ist Image mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das außenimage ist der Wahnsinn! Wer kennt die Firma nicht. Innerhalb eher Verhalten aber Identifikation ist da
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heinz Kettler ist Kommunikation mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Leider keine Teammeetings oder entsprechende Kommunikation
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Gerne ist man dort 30 Jahre + auf seinem Arbeitsplatz
