Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Helmut Lingen Werbung und Design?

Helmut Lingen Werbung und Design wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Helmut Lingen Werbung und Design schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Helmut Lingen Werbung und Design als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Helmut Lingen Werbung und Design das Gehalt?

Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Helmut Lingen Werbung und Design wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Helmut Lingen Werbung und Design als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 2,5Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Hund erlaubt
100%100
Mitarbeiter-Events
100%100
Flexible Arbeitszeiten
100%100
Homeoffice
100%100
Gute Verkehrsanbindung
100%100
Parkplatz
50%50

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Flexible Arbeitszeiten. Überstunden, die in den heißen Phasen angefallen sind, können/sollen in ruhigeren Zeiten abgebummelt werden – das funktionierte problemlos. Home Office und Remote ist auch möglich – natürlich immer in Absprache mit dem Team.

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Verbesserungsvorschläge

wiederkehrende Feedbackgespräche, Kommunikationskanäle

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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Helmut Lingen Werbung und Design ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Sehr gut, da Überstundenausgleich und Homeoffice möglich sind.

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Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Helmut Lingen Werbung und Design ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Weiterbildungen könnten optimiert werden

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Helmut Lingen Werbung und Design wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Helmut Lingen Werbung und Design schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Helmut Lingen Werbung und Design als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Helmut Lingen Werbung und Design als eher traditionell.