Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Homeoffice
Internetnutzung
Coaching
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Viel Arbeit. Interessantes Produkt, welches Umweltschutz pur ist. Man fährt gerne zur Arbeit, immer mit einem lächeln im Gesicht.
Es ist ein Familien geführtes Unternehmens. Man ist keine Nummer sondern ein Mensch.
Hier wird Umweltschutz gelebt, andere reden nur.
Es herrscht eine flache Hierarchie, jeder findet sich wieder.
Alle Vorteile eines familiengeführtes Unternehmen. Sozial, hilfsbereit und dialogstark.
Faire Behandlung
Moderne Geschäftsführung, flache Hirarchien, vernünftige Arbeitsbedingungen. Soziales Engagement.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das der Flurfunk leider viel zu gut ist. Und meistens nicht stimmt.
Wer bereit ist sich einzubringen findet nichts negatives.
Keine zusätzlichen Gehälter. 12/12 ist ok aber es wäre schon schöner, wenn es ein 13. Gehalt geben würde.
Für Chancen muss man kämpfen, Förderungen seitens AG werden nur bedingt als notwendig empfunden.
die Problemorientierung ist größer als die Lösungsorientierung
Verbesserungsvorschläge
Wir müssen bekannter werden.
Altbausanierung, Solaranlage für's Dach, größere Bildschirmarbeitsplätze. Tarifliche Bindung.
Ihr habt ein tolles Team mit viel Potential, schöpft dieses aus und fördert eure Talente!
Wer aufhört, besser sein zu wollen, hat aufgehört, gut zu sein.
Mehr Respekt und Wertschätzung der Mitarbeiter und ihren Leistungen
Und vor allem auch den Kunden gegenüber
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von herco ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wir bauen mit fast jeder Anlage einen Prototypen
Das Betätigungsfeld ist vielseitig. Durch Anlagentechnik für den Medizin- und Industriebereich auch abwechslungsreich.
Viele unterschiedliche Projekte mit verschiedensten Anforderungen. Kann Abwechslungsreich sein
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von herco ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Muss man sich nehmen, wird von Seiten der Firma nicht bewusst verbessert
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungen sind immer Thema. Wir entwickeln uns mit unseren Produkten. Karrierechancen sind vorhanden. Hier wird immer versucht Abgänge aus dem eigenen Nachwuchs nachzubesetzen. Das bietet auch immer wieder Aufstiegschancen. Ähnlich wie beim Ruder -Achter- muss es aber auch bei uns mehr Ruderer als Steuermänner geben.
Keine Karrierechancen wegen der geringen Firmengröße, es werden kaum fachliche Weiterbildungen ermöglicht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- herco wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet herco besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen herco als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei herco als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
































