Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Diensthandy
Internetnutzung
Firmenwagen
Coaching
Homeoffice
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-BeteiligungGute Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten möglich, Homeoffice möglich
Das Arbeitsklima und die Kollegen waren toll..
Flexibele Arbeitszeiten möglich.
Nach langer Zugehörigkeit gab es noch nie gehaltsproble. Es wurde immer pünktlich bezahlt. Dem Tarif entsprechend gut und pünktlich.
Hier kann ich die Familie, die Arbeit und meine Weiterbildung gut unter einen Hut bringen.
Sehr interessanter Aufgabenbereich der mich fordert und fördert.
Kommunikation, kaum Aufstiegsmöglichkeiten, keine Ausbildungen mehr im kaufmännischen Bereich
Viel lästern auch in oberen Ebenen. Veraltete Werte/ Ansichten. Neue mutiviert Kollegen/Vorgesetzen müssen sich in Hackordnung einfügen.
Die Personalarbeit, keine Personalentwicklung
Ständiger Führungswechsel
Es gibt immer gute und schlechte Ansichten.Insgesamt ein guter Arbeitgeber
Mitarbeiter Aufstiegsmöglichkeiten bieten anstatt immer nur von Außen zu holen
Die Personalarbeit kommt viel zu kurz, das wird dem Unternehmen irgendwann auf die Füße fallen. Insgesamt muss ein Umdenken stattfinden. Die Mitarbeiter machen den Unterschied! Es braucht mehr Wertschätzung. Zudem müssen Grundbasics der Personalarbeit einfach sitzen. (Falsche Gehaltsabrechnung, Kindkrankmeldungen usw.)
Neueröffnung der Kantine
Kommunikation der Vorgesetzen zu den Arbeiter/innen. Umsetzungen von Vorschlägen. Klare Strukturen Schaffen.
Nicht nur die Arbeit von Kollegen die ausscheiden auf andere verteilen. Ürgentwann sind wir alle überlastet.
Der am besten bewertete Faktor von Heubach ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Kollegen waren das Beste
Abteilungsintern sehr gut.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heubach ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Schwierig, oft nicht professionell...
Kollegen gut, Vorgesetzte schlecht
Findet kaum noch statt
Kommunikationsverhalten im Hause sehr unterschiedlich; sehr transparent in Produktion, weniger bzgl. Ertrag und Projektstati
Viel Geheimniskrämerei. Mehr Informationen über Gewinne/Erfolge der einzelnen Produktionsbereiche wäre wünschenswert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Alle Weiterbildungen wurden eigeninitiativ gemacht und es gab keine Unterstützung, keine Freistellung zur Prüfung usw. Brunsurlaub nicht genehmigt. Da hätte ich mir viel mehr Verständnis gewünscht. Personalentwicklung gibt es dort nicht...befördert wird nicht nach Qualifikation sondern nach Nase.
Nach Nase, sparen am falschen Ende
Weiterbildung wird nicht mehr honoriert.
Fort- und Weiterbildungen werden immer öfters durchgeführt.
