Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen HEY HOLY?

HEY HOLY wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet HEY HOLY besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 82% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen HEY HOLY als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von HEY HOLY das Gehalt?

Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 74% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HEY HOLY wahr?

Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HEY HOLY als eher modern.

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HEY
HOLY
als Arbeitgeber

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 47 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte).

Alle 47 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Homeoffice
77%77
Hund erlaubt
68%68
Flexible Arbeitszeiten
68%68
Mitarbeiter-Events
59%59
Rabatte
55%55
Internetnutzung
32%32
Coaching
27%27
Betriebliche Altersvorsorge
23%23
Gute Verkehrsanbindung
23%23
Barrierefrei
18%18
Gesundheits-Maßnahmen
18%18
Mitarbeiter-Beteiligung
18%18
Firmenwagen
9%9
Essenszulage
5%5
Diensthandy
5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Was ich an HEY HOLY besonders liebe, ist die einzigartige Kombination aus Professionalität, Herzlichkeit und echter Wertschätzung. Von Anfang an hatte ich das Gefühl, willkommen zu sein und wirklich dazuzugehören. Die Menschen, die Kultur und das tägliche Miteinander machen diesen Arbeitsplatz zu etwas ganz Besonderem. Es wird nicht nur über Werte gesprochen – sie werden jeden Tag gelebt. Besonders schön finde ich, dass der Mensch hier im Mittelpunkt steht und man sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln kann. Ich ...

August 2026Bewertung lesen

From start to finish, the hiring process was smooth, transparent, and quick. The recruitment team kept me updated at every step, which made me feel genuinely valued right from the beginning. Since joining, my experience at the company has been fantastic. The team has been welcoming, onboarding was seamless, and I’ve already had the opportunity to dive into important work. It’s refreshing to work in a place that truly encourages growth and collaboration.

August 2026Bewertung lesen

Die tolle Kommunikation und dass Bewerber*innen nach Skills und nicht nur nach Lebenslauf ausgewählt werden

Juni 2026Bewertung lesen

Working at Hey Holy gave me the opportunity to challenge myself with a wide range of responsibilities. From day one, I was trusted with ownership and encouraged to take initiative in how I approached tasks, which allowed me to grow both personally and professionally.
What truly set Hey Holy apart was its inspiring and supportive culture. I always felt seen, appreciated, and valued. My contributions were not only recognized but also made a real impact.
My internship experience at Hey ...

September 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Arbeitstools und wahnsinnig lange und komplizierte und unsichere Arbeitsablaeufe

Juli 2026Bewertung lesen

Unstimmigkeiten bezüglich Arbeitszeiten, die Erwartungshaltung der Vorgesetzten, Mangelndes Vertrauen gegenüber der Mitarbeiter

Februar 2025Bewertung lesen

Die Kommunikation untereinander. Arbeitszeiten wurden nicht deutlich am Anfang kommuniziert und das Verhalten der Vorgesetzen ist sehr unprofessionell und unpersönlich.

Oktober 2024Bewertung lesen

tatsächlich nichts

November 2024Bewertung lesen

Gehalt, workload

Oktober 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kommunikatiin, Erklaerungen, modernere Tools

Juli 2026Bewertung lesen

Bisher nichts zu beanstanden

Juni 2026Bewertung lesen

Es gäbe viel Potenzial wenn man den Mitarbeitern zuhören würde. Ich habe mich vorher richtig gefreut bei Hey Holy zu arbeiten und wurde leider sehr enttäuscht.

Februar 2025Bewertung lesen

Bei persönlichen Gesprächen Zeit einplanen und vor allem vorbereitet sein. Arbeitszeiten zu Beginn kommunizieren und die Mitarbeiter mehr wertschätzen.

Oktober 2024Bewertung lesen

Andere Arten der Kommunikationswege nutzen oder besser terminierte Rückmeldungen

Oktober 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von HEY HOLY ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).

Sehr sympathischer und freundschaftlicher Umgang, dabei trotzdem professionell, teambuilding wird stark gefördert

Juni 2026Bewertung lesen

Ich habe eine sehr eingeschworene Truppe vorgefunden

April 2026Bewertung lesen

Team is always happy and ready to help

August 2026Bewertung lesen

Von Anfang an habe ich den starken Zusammenhalt im Team gespürt. Die Kolleginnen und Kollegen sind herzlich, hilfsbereit und immer füreinander da. Es macht den Arbeitsalltag besonders angenehm zu wissen, dass man sich aufeinander verlassen kann und gemeinsam als Team arbeitet.

August 2026Bewertung lesen

Ich habe noch nie in einem so offenen und hilfsbereiten Team gearbeitet. Besonders als internationale Mitarbeiterin fühle ich mich von Anfang an gleichwertig behandelt :D

März 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von HEY HOLY ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).

Mindestlohn, Prozente auf das Futter

Juli 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).

Die Möglichkeiten für Karriere und Weiterbildung sind aus meiner Sicht hervorragend. HEY HOLY unterstützt die persönliche und berufliche Entwicklung und bietet viele Chancen, sich weiterzuentwickeln, neue Fähigkeiten aufzubauen und eigene Ziele zu erreichen. Besonders schön ist, dass Engagement und Potenzial gesehen und gefördert werden. Man hat das Gefühl, dass hier wirklich in die Mitarbeitenden und ihre Zukunft investiert wird.

August 2026Bewertung lesen

Mab hat alle Möglichkeiten!

Juni 2026Bewertung lesen

Kann ich nicht beurteilen

Juli 2026Bewertung lesen

Erst vor kurzem wurde wieder betont, dass man sich gerne weiterentwickeln kann - z.B. dank dem Weiterbildungsbudget für jedes Teammitglied.

Oktober 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

HEY HOLY wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet HEY HOLY besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 82% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen HEY HOLY als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 74% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HEY HOLY als eher modern.