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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,4Gehalt/Benefits
    • 1,8Image
    • 1,4Karriere/Weiterbildung
    • 1,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,2Kollegenzusammenhalt
    • 1,8Work-Life-Balance
    • 1,7Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,8Gleichberechtigung
    • 1,7Umgang mit älteren Kollegen

Jobs 

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HKS
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
HKS
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    57%57
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es gibt einen Pausenraum.
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Ich kann den Dienstwagen mit nach Hause nehmen.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Behauptet sozial zu sein, Mitarbeitende sind ihnen aber ziemlich egal.
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Wenn jemand was gutes findet kann er es in das Feld hier drüber einschreiben.
Bewertung lesen
Mitarbeiter werden wie Massentierhaltung gesehen.
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Kann nicht viel mehr als Mindestlohn zahlen.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte entlassen; alle
Neue moderne flache Strukturen schaffen.
Alles politisch nicht gewollt wenn man das Steuersparmodell vom Steuersparmodell der Unimedizin ist.
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Man sollte überlegen Firmen aufzulösen
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Vielleicht mal das Soziale vor den Gewinn stellen, könnte helfen.
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Kompetente Leute im Unternehmen halten.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

2,2

Der am besten bewertete Faktor von HKS ist Kollegenzusammenhalt mit 2,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Gruppenbildung um den Alltag zu ertragen.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von HKS ist Gehalt/Benefits mit 1,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Was muss das muss.
1
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Tarifliche Vergütung
3
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Das was muß.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Bildungsreise in meinem Urlaub auf eigene Kosten.
1
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Nicht möglich, Tochterunternehmen vom Tochterunternehmen einer großen Universitätsklinik
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • HKS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet HKS schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen HKS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HKS als eher traditionell.