Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Banken (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Alles. Sehr guter arbeitgeber. Chef war super
Internationale Mitarbeiter, die einen sehr hohen Bildungsstandard haben und die von bei anderen Top Unternemen gearbeitet haben. Vielseitigkeit
Büro, Dachterrasse, netter Umgang
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wurde entlassen da vertrag zu ende. Fachkraft dadurch verloren
Vorgesetzte sind eher Marionetten als Entscheidungsbefugte, Produkte sind absolut schlecht z.T. gesetzeswidrig, Transparenz von Firmenentscheidungen nicht gegeben, Deutscher Markt ist bedeutungslos für die amerikanische Mutter, was bedeutet, dass man keinen Einfluß auf Entscheidungen aus den USA hat. Friß und stirb.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitnehmer behalten. Keine zeitarbeit. Homeoffice
Viele unfähige Leute austauschen und mehr Autonomie der einzelnen Brands in Europe zum Kundenwohl installieren
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HomeAway Deutschland ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Man wurde informiert-meist nur spärlich.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man kann sich Spezialisieren,dann ist allerdings Ende.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HomeAway Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet HomeAway Deutschland schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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