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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 32 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Coaching
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr nette Kollegen, gutes Arbeitsklima. Ein sehr ordentlich geführter Hotelbetrieb. Ich kann den Nassauer Hof als Arbeitgeber nur empfehlen.
Viel Platz für die persönliche Weiterentwicklung, motiviertes und tolles Management
Das Arbeitsklima am Front Office war sehr gut, ich habe mich sehr wohl gefühlt.
Soziale Kompetenz, Essen und Trinken sind frei ( ohne Zuzahlung) Tolle Preise und Vergütungen bei Betriebsfeiern. Großzügig und Wertschätzend
Es herrscht ein super Zusammenhalt im Team. Jung und alt arbeiten Hand in Hand zusammen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Teilweise „No Bock Generation“ bei Azubis, schwierig und herausfordernd für alle anderen Kollegen, Teamspirit fehlt bei den Jüngeren teilweise
Manche Abteilungsleiter
das es kein Jobticket gibt
Die Arbeitszeiten
Egoismus, Respektlos. Schlechte Direktion.
Verbesserungsvorschläge
Die vorhandene Arbeitsausstattung nach und nach erneuern.
Mehr Zeit für Azubis
Unsere Arbeit mehr Wertschätzen
Ich bin zufrieden
Der General Manager scheint Vorurteile gegenüber Personen aus arabischen Ländern zu haben und bietet ihnen keine gleichen Möglichkeiten oder Chancen. Wenn Sie ein ausländischer Arbeiter sind und daran denken, in diesem Unternehmen zu arbeiten, sollten Sie möglicherweise alternative Optionen in Betracht ziehen, da die besten Mitarbeiter oft nicht angemessen belohnt werden. Es scheint auch, dass das Unternehmen regelmäßig deutsche Manager bevorzugt
Bester Faktor
Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Hotel Nassauer Hof ist Vorgesetztenverhalten mit 4,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Flache Hierarchie, wertschätzendes Verhalten von Vorgesetzten und Open-Door-Policy, sprich immer ein offenes Ohr
Unterstützung bei persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung
Die Vorgesetzten achten auf individuelle Arbeitsweisen und versuchen, verschiedene Interessen umzusetzen. Grundsätzlich gibt es viele Chancen zur Weiterbildung & einen fairen Umgang miteinander.
Immer ansprechbar
Neues Team bei uns - bis jetzt ultra sympathisch, fröhlich und positiv; färbt ab, auch auf unsere "altgedienten" Abteilungsleiter :)
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Großes Trainingsangebot und viele Entwicklungsmöglichkeiten
Das Trainingsangebot bietet viele Möglichkeiten. Wenn man sich persönlich weiterentwickeln möchte, kann man immer mit Vorschlägen an die Personalabteilung herantreten.
Karrierechancen sind kaum vorhanden, da Übernahmen selten sind und keine gezielte Förderung stattfindet.
Wer will, kann richtig steil steigen !!!
Es gibt verschiedene Workshops und Weiterbildungsangebote, bei denen darauf geachtet wird, dass jeder die Möglichkeit hat, daran teilzunehmen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hotel Nassauer Hof wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Hotel Nassauer Hof besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 87% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hotel Nassauer Hof als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 74% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 21 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hotel Nassauer Hof als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
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Hotel Nassauer Hof
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Mitarbeiter fördern.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Hotel Nassauer Hof
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung