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HQM 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 2,7Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 2,9Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 21 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).

Alle 21 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    44%44
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    39%39
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    28%28
  • DiensthandyDiensthandy
    28%28
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    28%28
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    22%22
  • HomeofficeHomeoffice
    22%22
  • InternetnutzungInternetnutzung
    22%22
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11
  • CoachingCoaching
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Aufstiegschancen
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Gutes Produkt wird hergestellt
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mit dem Menschen sich verstehen.
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Sich um das Personal kümmern.
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Ein fester Job. Man wird schon irgendwie vertan.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Nix besonderes
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Zuviele Probleme die erst angepackt werden müssen
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an mehreren Orten zu sein,im Ausland um Aufträge abzugeben.
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Kann nicht alles kotrollieren.
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Die meisten sind auf ihren eigenen Vorteil aus. Das gibt teilweise sogar Lob. Als Leiter gelingt das besonders gut. Teamwork Fehlanzeige. Gemeinsame Ziele Fehlanzeige. Angemessener Lohn Fehlanzeige (kann man sich anscheinend nicht leisten. Kein Wunder)
Ein kleiner Rest bemühte sich noch, ist aber wahrscheinlich auch schon weg oder ausgebrannt.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Prämien für mitarbeiter
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Verschiedene Arbeitsprozesse so zu regeln,das man dabei einspart.
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gute Qualität zu fertigen mit allen Mitarbeitern.
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Schlechtes Führungspersonal (davon gibt es viel) stück für stück durch fähige Leute ersetzen.
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sich an Zusagen halten, die Führungskräfte benötigen Ausbildung und Coaching
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,6

Der am besten bewertete Faktor von HQM ist Interessante Aufgaben mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Meine Tätigkeit gestalte ich mir weitgehend selbst. Ich arbeite in Projekten.
4
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von HQM ist Gehalt/Benefits mit 2,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).

Es gibt keine Gehaltserhöhungen. Nur für Führungskräfte.
1
Bewertung lesen
Sehr Schlechter Lohn, aber pünktlich.
1
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Das Gehalt entspricht weder der Qualifikation, Verantwortung noch den Arbeitszeiten. Gehälter werden zwar pünktlich ausbezahlt jedoch muss man jede Abrechnung selbst nachrechnen. Kaum ein Lohnzettel richtig
1
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Zu gering. Markt zahlt besser.
1
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).

Alle Stellen zementiert.
1
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Nix. Eingefahren.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • HQM wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet HQM schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen HQM als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HQM als eher modern.
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Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitenden festlegen und Gute Arbeitsqualität erwarten.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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