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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,8Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 2,6Kollegenzusammenhalt
    • 1,8Work-Life-Balance
    • 2,2Vorgesetztenverhalten
    • 1,8Interessante Aufgaben
    • 2,2Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,8Gleichberechtigung
    • 2,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ihr Landbäcker
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Sich überlasten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Ihr Landbäcker
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    71%71
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    29%29
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

zur arbeit gehen
Bewertung lesen
Pünktlich Gehalt
Personalrabatt
Überstunden werden bezahlt, oder können abgebummelt werden. Letzteres ist aus personeller Sicht eher schlecht, aber möglich.
Kompromissbereit
Bewertung lesen
Immer sehr nett und ein offenes Ohr.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Zu wenig Personal
Keine Wertschätzung der Arbeit und der Kollegen
Zusammenarbeit mit Bezirksleitung.
Keine Sonderleistungen, wie Weihnachtsgeld, Coronabonus, inflationsprämie, Urlaubsgeld , zahlt nur gesetzlichen Mindestlohn
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kollegen und ihr Vorschläge annehmen, und ihnen mal zuhören. Sie sind täglich an der Basis.
Mehr beschäftigte für die viele Arbeit.
Bewertung lesen
Den Mitarbeitern mehr zutrauen. Manche Vorgesetzte könnten ihren Ton gegenüber den Mitarbeitern verfeinern.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kommunikation

3,0

Der am besten bewertete Faktor von Ihr Landbäcker ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Durch die Personalabteilung erhalten wir endlich mal eine Wertschätzung und bekommt ein Lob für unsere Tätigkeit.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Ihr Landbäcker wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Ihr Landbäcker schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ihr Landbäcker als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ihr Landbäcker als eher traditionell.