Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungKein Strategie
Kein struktur
Unfäer
Sich besser strukturieren
Und Fehr an das Personal zu sein
Der am schlechtesten bewertete Faktor von IPS-Fest ist Karriere/Weiterbildung mit 1,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keine Chance
Schlechte Bezahlung
Kein Urlaub Geld
Kein weinacht Geld
Und regelmäßig werden ulaub Tagen abgekürzt
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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