Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Unternehmensstärken nutzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Coaching
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Diensthandy
Barrierefrei
Hund erlaubt
Rabatte
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
EssenszulageIch fühle mich ernst genommen und bekomme die Chance, mich weiterzuentwickeln – und zwar in den Bereichen, die mir wirklich liegen.
Das Team ist entspannt, der Umgang miteinander angenehm locker und respektvoll. Auch die Bewohner*innen sind einfach klasse – viele sind mir richtig ans Herz gewachsen.
Es werden mir viele Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten. Ich möchte mich weiterentwickeln und die Geschäftsführung fördert das.
Der gute Umgang und der hohe Anspruch an die Arbeit.
Ich bin selbst überrascht, dass ich so einen Arbeitgeber noch gefunden habe. Hier stimmt einfach alles. Habe mich noch nie so unterstützt und gefördert gefühlt. Die Kollegen sind sehr nett und unterstützen mich. Besonders positiv aufgefallen ist mir, dass hier so viel miteinander gelacht wird. Mit den Bewohnern gehen alle so liebevoll um, dass ich denke, dass ich hier richtig bin.
Ich bin selbst überrascht, dass ich so einen Arbeitgeber noch gefunden habe. Hier stimmt einfach alles. Habe mich noch nie so unterstützt und gefördert gefühlt. Die Kollegen sind sehr nett und unterstützen mich. Besonders positiv aufgefallen ist mir, dass hier so viel miteinander gelacht wird. Mit den Bewohnern gehen alle so liebevoll um, dass ich denke, dass ich hier richtig bin.
Hinterhältig
-Arbeiten an jedem Standort des Unternehmens ist Pflicht und unvergütet
- mir problemen wird man allein gelassen
- mehrere kaum vergütete Bereitschaftsdienste zusätzlich jeden Monat
- bevorzugte Behandlung von einigen Mitarbeitern (Geld, Dienstplanwünsche, Urlaub, Umgang mit Krankheit etc)
- nirgends reden die Chefs so viel über Wertschätzung. nirgends habe ich jemals so wenig Wertschätzung erfahren
- man merkt von Anfang an dass sich alles ausschließlich um Gewinnmaximierung dreht
Sorry die "Werte" werden nicht gelebt !Lustig finde ich das manche Werte bereits verschwunden sind.
Ich habe mir den Kopf darüber zerbrochen, was ich wirklich schlecht finde, aber so sehr ich darüber nachdenke finde ich nix, was ich wirklich schlecht finde. Klar gibt es Verbesserungspotentiale, aber wo gibt es die nicht?
Die Vorgesetzten sind untätig, spielen die Mitarbeiter aus.Die " Führung" ist faul
Ein weiterer Punkt, der mir aufgefallen ist: Negative Bewertungen auf kununu werden häufig kommentiert – oft auf eine Weise, die Erfahrungen relativiert oder als Missverständnisse darstellt. Für Betroffene wirkt das wenig wertschätzend und nimmt Kritik den Raum, den sie verdient.
Insgesamt war meine Zeit dort stark von Enttäuschung geprägt, weshalb ich mich letztlich für einen anderen Arbeitgeber entschieden habe.
Natürlich gibt es – wie überall – auch Dinge, die besser laufen könnten. Manche Prozesse wirken etwas eingefahren, und nicht alle Entscheidungen werden immer transparent kommuniziert. Aber ich sehe, dass daran gearbeitet wird, und habe das Gefühl, dass Feedback ernst genommen wird.
Besseres Internet.
Bleibt bei den Standards die Ihr habt und lasst Euch die nicht ausquatschen.
Mit der Konkurrenz mithalten. Auch was den Lohn anbelangt
Der am besten bewertete Faktor von IPT - Intensivpflegeteam ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Ja, abwechslungsreich und spannend.
Neben den üblichen Aufgaben, darf ich immer wieder mal an interessanten Projekten mitarbeiten. Und ich bekomme Fort- und Weiterbildungen bezahlt und kann mich einbringen und so mein Aufgabenbereich erweitern.
Durch die gute Besetzung in den Diensten hat man Zeit, um sich um seine Leute zu kümmern. Die Bewohner sind zum Teil schwer krank und brauchen richtig gute Pflege. Man kann dort so pflegen wie man es immer gelernt hat.
Sehr interessantes Arbeitsfeld
Wir haben Zeit, um mit den Bewohnern was zu machen. Wenn nicht gerade Corona ist gehen wir viel raus und unternehmen was. Man muss sich halt auf die Bewohner einstellen, man verbringt sehr viel Zeit gemeinsam. Da ist Kundenorientierung angesagt. Das ist auch ein Grund warum ich dort arbeite. Wir aktivieren die Leute viel und es ist klasse zu sehen, wenn die Menschen wieder laufen oder sprechen lernen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von IPT - Intensivpflegeteam ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Mindestlohn.
Stundenlohn bei weit unter den Mindestlohn von 15 Euro.
Über Gehalt wird verhandelt aber nicht gesprochen...habe ich erst nach 4 Wochen mitbekommen.
unter dem Tarifvertrag
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Der Fortbildungskalender ist groß. Und wenn man eine weitergehende Fortbildung machen will dann bekommt man dort auch Unterstützung.
Die meisten Weiterbildungen die auch extern gelten sollen in der Freizeit geleistet werden
Viele Weiterbildungen, es gibt einen umfassenden Fortbildungskatalog. Die meisten Weiterbildungen sind Arbeitszeit. Mir wurde auch schon eine grössere Fortbildung finanziert.
Man wird hier sehr gut fortgebildet. Und wenn ich eine Weiterbildung machen will, unterstützt mich die IPT finanziell. Richtig cool sind auch die Extras wie Schwimmen, Entspannungstraining und Idiolektik.
- Strukturierte Fort- und Weiterbildungsübersicht
- viele Angebote zur Fort- bzw. Weiterbildung
