Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Rabatte
Internetnutzung
Essenszulage
Diensthandy
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
dass ich es nicht lange dort ausgehalten habe und rechtzeitig gegangen bin.
Was Mitarbeitende schlecht finden
In den letzten Jahren wurden etliche Führungskräfte und Mitarbeiter einfach ausgetauscht, obwohl diese einen guten Job gemacht haben. Es wird nicht auf Frei- bzw. Urlaubszeiten geachtet, man verkauft quasi wirklich seine Seele für das Unternehmen. Als Dankeschön erhält man irgendwann die Kündigung.
so ziemlich alles, man wird nicht wie ein Mensch behandelt sondern wie ein Objekt.
Es wird immer alles schön gespielt obwohl das Gerüst langsam zerbricht.
Wenn innerhalb von 3 Monaten 9 Personen gehen oder gekündigt werden sagt das so ziemlich alles.
Verbesserungsvorschläge
keine, die Liste wäre zu lange und wird sowieso nicht umgesetzt.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Jochen Scharf Gruppe ist Arbeitsatmosphäre mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen, welche gemeinsame Ziele erreichen wollen, was steht gut?
Kollegen sind teilw. sehr nett. Gibt aber leider auch den ein oder anderen Spitzel.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Jochen Scharf Gruppe ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Gehaltsanpassungen finden nie statt.
man soll für die Firma Geld verdienen wird aber absolut alles andere als Fair bezahlt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt keine Karriere / ohne Chance auf Weiterbildung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Jochen Scharf Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Jochen Scharf Gruppe besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Jochen Scharf Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Jochen Scharf Gruppe als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Dauernd Überstunden machen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.




































