Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Gesundheits-MaßnahmenSchnelle Reaktion und Antwort auf Fragen ect., hilfsbereit, immer ein offenes Ohr auch wenn es um privates geht und man zum Beispiel wegen irgendwelchen Gründen länger ausfällt oder familiär irgendwas ist, tolle Teamleitungen, tolle Geschäftsführer.
Geschäftsleitung und Kollegen haben immer ein offenes Ohr und man unterstützt sich gegenseitig.
Als Mama eines kleinen Kindes bin ich auch sehr dankbar für die flexible Arbeitszeit!
Die GL(alle drei) sind immer auf Augenhöhe, haben immer ein offenes Ohr und wertschätzen Ihre Mitarbeiter.
Die Arbeitgeber bemühen sich für alle gleichermaßen da zu sein. Und allen gerecht zu werden.
Gut am Arbeitgeber finde ich das vertrauensvolle Miteinander und die faire Behandlung.
Die Organisation der Büros sind nicht optimal gelöst.
zu hohe Arbeitsbelastung
Viel Chaos, wenig bis keine Mitteilung wer wo für wen zuständig ist. Sehr kritisch sind auch die Gehälter die nicht pünktlich überwiesen werden.
Es gibt Nichts was ich richtig schlecht finde. Es gibt sicher einiges zu verbessern, aber bisher ist nichts wirklich schlecht!
Die Kommunikation über email.
Ausserdem das lange Warten auf Gehalt, da oftmals zu spät.
Mehr Fortbildungsmöglichkeiten, vielleicht auch eine Erhebung bei den MAs was denn gewünscht wäre
konkret fällt mir zu diesem Thema nichts ein.
Seine guten Mitarbeiter besser schätzen
Nein....bis jetzt nicht.
Bessere Kommunikation durch regelmäßige Team-Meetings und klare Arbeitsabläufe /Arbeitsanweisungen in gewissen Bereichen würden sicherlich helfen
Der am besten bewertete Faktor von Jugendhilfe Hand in Hand ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Alle sind wir gleich und keiner ist anders
Eine positive Erfahrung zur Gleichberechtigung ist, dass alle Mitarbeitenden unabhängig von Geschlecht, Alter oder Hintergrund die gleichen Chancen und Wertschätzung im Team erhalten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Jugendhilfe Hand in Hand ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Gehalt ist immer pünktlich!
Kein Tarifvertrag
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Ich habe an einem Workshop teilgenommen, um meine Kenntnisse in meinem Fachgebiet zu erweitern. Es hat mir geholfen, neue Methoden kennenzulernen, aber die Umsetzung im Arbeitsalltag war manchmal herausfordernd.
Mehr Fortbildungsmöglichkeiten wären gut, vor allem für Mitarbeiter mit Erfahrung
Eher nicht, weil gar keine Zeit dazu ist, sich darüber Gedanken zu machen.
Vorhanden :)
tolle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
