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Kajo 
GmbH
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,1Gehalt/Benefits
    • 2,3Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 2,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 2,2Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 2,4Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,4Gleichberechtigung
    • 2,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 41 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte).

Alle 41 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    45%45
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    37%37
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    34%34
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    32%32
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    26%26
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    18%18
  • DiensthandyDiensthandy
    16%16
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • CoachingCoaching
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • RabatteRabatte
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5
  • KantineKantine
    3%3
  • EssenszulageEssenszulage
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Immer für einen da wenn was ist
Immer ein offenes Ohr
Bewertung lesen
Es gibt regelmäßige Verköstigungen, einen Ausflug im Sommer, einen monatlichen Gutschein im Wert von 40€, jeden Dienstag frisches Obst, viel Arbeit.
Man kann sehr viel Spaß mit den Kollegen haben. Es ist nicht alles schlecht.
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Der gesamte Umgang mit der Corona Situation. Es wurden von Anfang an klare Richtlinien kommuniziert, es wurden Maßnahmen getroffen, um die Einschleppung und Verbreitung des Virus zu verhindern. So wurden zum Beispiel für Besucher Toiletten reserviert, es wurden für alle Mitarbeiter Desinfektionsmittel sowohl für den Arbeitsplatz als auch für zu Hause zur Verfügung gestellt.
Ansonsten abseits vom Corona empfinde ich KAJO als fairen und guten Arbeitgeber.
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Ineteressantes Aufgabengebiet, aufstebendes Unternehmen, Zahlung 13. Gehalt, Sozialleistungen wie z. B. Getränke Betribsausflug usw., gutes Betriebsklima unter den Kollegen, man hat die Möglichkeit einiges zu bewegen und mit zu wirken, bei Problemen wird man angehört und es wird versucht zu helfen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Mitarbeiter werden nicht ernst genommen.
Man wird von oben herab behandelt.
Man hat zu arbeiten und soll sich keine Gedanken machen was man besser machen kann.
Das zugelassen wird das Mitarbeiter sich gegenseitig Ausspionieren nur um bei der Geschäftsleitung gut da zu stehen.
Von neuen Leuten wird, in manchen Bereichen, verlangt das sie nach nur einmal erklären wissen was die andere Person von einem will. Klappt das nicht gibt es sofort eine Ansage. Anstatt eines ruhigen Gesprächs.
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So vieles. Möchte jetzt nicht alles aufzählen aus Angst das dadurch meine Person erkannt wird, und ich als nächster meinen Arbeitsplatz verlieren werde . So wie in den letzten 2 Wochen 6 unserer Mitarbeiter gehen mussten .Und das alles ohne Grund. So wie die Kajo sich momentan verhält, werden interessante/gebildete Leute dem Werksgelände fern bleiben. Ich bin auch schon dabei mir einen neuen Job zu suchen. Unter den Umständen die da herrschen möchte ich nicht alt werden.
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Kein Mitspracherecht. Wird etwas falsches gesagt, bekommt man umgehend die Kündigung. Willkommen in einer Diktatur. Kann nur jedem empfehlen die Finger von dem Unternehmen zu lassen. Selbst Schwerbehinderte werden ohne angaben von Gründen gekündigt. Absolut rechtswidriges Verhalten der Geschäftsleitung
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Manchmal werden längst fällige Entscheidungen unnötig auf später vertagt.
Und es wird zu oft gegen Lieferanten prozessiert.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Viel mehr jüngere versuchen zu halten und die alten meckernden Frauen mal die Pistole auf die Brust setzten
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Strukturen schaffen, Über Führungspositionen nachdenken, welche Reibungen im Betriebsklima erzeugen.
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Das Unternehmen sollte die angesprochenen Probleme der Mitarbeiter ernster nehmen.
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Zu diesem Arbeitgeber gibt es nicht viel zusagen. Ich glaube die letzten 95% der Bewertungen sprechen für sich. Die sogenannte Führung verhält sich eher wie "der" Führer. Alle die nur ansatzweise Kritik an der Führung üben werden entsorgt wie abgelaufenes Brot. Eine eigene Meinung ist in dem Unternehmen nicht nur nicht erwünscht, sondern wird auch nicht geduldet.
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Hört euren Mitarbeitern endlich mal zu und nehmt sie ernst.
Lässt nicht zu das neue Leute, die Potential haben nur andere schlecht geredet werden. Nur weil einem die Nase des jedigen nicht passt.
Setzt die Maschinen instand anstatt zu warten bis sie Kaputt sind. Und dann dumm aus der Wäsche zu schauen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

2,7

Der am besten bewertete Faktor von Kajo ist Interessante Aufgaben mit 2,7 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


Es handelt sich um monotone Arbeitsvorgänge, an die man sich jedoch gewöhnen kann. Nicht so langweilig, wie es auf den ersten Blick zu sein scheint.
3
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Sehr interessante Branche. Würde mehr Struktur im Unternehmen herrschen, wären die Bereiche noch deutlich interessanter.
5
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In allen Bereichen gibt es eine vielzahl von interessanten Aufgaben. Die Anforderungen sind überall sehr hoch. Von der Verwaltung bis zum Lagerbereich gilt: Dienst nach Vorschrift reicht eigentlich nicht aus. Die Mitarbeiter werden zum Teil mit hohen Anforderungen konfrontiert. Das Qualitätsmanagement fordert viel, von jedem.
4
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Auch hier sicherlich abteilungsabhängig. In der Produktion bedeutet an einer Maschine stehen eben eine eintönigere Arbeit als im Außendienst durch die Welt zu reisen. Aber es wird meistens versucht die Arbeitsplätze zu wechseln, so dass man im Rahmen seiner Fähigkeiten auch etwas Abwechslung in der Produktion bekommt.
4
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Hoch interessante Aufgaben, da neben der Routinearbeit immer viel "unvorhersehbares" von Kunden/Lieferanten täglich kommt
4
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kajo ist Gehalt/Benefits mit 2,1 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).


Geitz ist geil
2
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bei den umsätzen ein dilemma die angestellten so schlecht zu vergüten - abgesehen von den ganzen gefahrstoffen für die diese sowieso einen zuschlag erhalten sollten
1
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Das Gehalt ist leider nicht gut, obwohl die Tätigkeiten mitunter sehr anstrengend sind. Nichtsdestotrotz muss bedacht werden, dass es sich im Produktionsbereich um ungelernte Tätigkeiten handelt.
2
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.....naja....
1
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Gehalt könnte höher sein. Aber da diese Firma nicht der Chemie angehört, bleiben die Gehälter etwas über dem Mindestlohn.
1
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 16 Bewertungen).


Wer nicht fragt bleibt halt zurück
5
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Es gibt Möglichkeiten der Weiterbildung. Diese sind jedoch nur zu erreichen, wenn man hohe Eigeninitiative zeigt.
3
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Keine Chance. Wird kritisch betrachtet. Leistung soll aber trotzdem gebracht werden.
1
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Sei schlau und stell dich dumm. Dann wird es auch was mit der Karriere. NICHT !!!!!!
Nicht bei KAJO und auch vermutlich nirgendwo anders.
Für alle anderen: man hat hier immer die Möglichkeit sich fortzubilden. Egal in welcher Abteilung. Das wird immer gefördert und auch oft gefordert.
5
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Es gibt hausinterne Schulungen ebenso wie externe. Ein Mitarbeiterwunsch nach weiterbildung wird immer ernst genommen und nach Möglichkeit Wege aufgezeigt.
Im Unternehmen sind zahlreiche ältere Mitarbeiter so das sich für junge bemühte Kollegen auch Perpektiven ergen.
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Kajo wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Kajo schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kajo als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 37 Bewertungen schätzen 22% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kajo als eher modern.
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kajo
Branchendurchschnitt: Chemie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Steif und unpersönlich sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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