Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen keller ! consulting | next * level * training?

keller ! consulting | next * level * training wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet keller ! consulting | next * level * training besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen keller ! consulting | next * level * training als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von keller ! consulting | next * level * training das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei keller ! consulting | next * level * training wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei keller ! consulting | next * level * training als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 5,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Coaching
100%100
Flexible Arbeitszeiten
100%100
Homeoffice
100%100
Internetnutzung
100%100
Diensthandy
100%100
Mitarbeiter-Beteiligung
100%100
Parkplatz
75%75
Betriebliche Altersvorsorge
75%75
Gute Verkehrsanbindung
75%75
Rabatte
50%50
Gesundheits-Maßnahmen
50%50
Barrierefrei
25%25
Hund erlaubt
25%25
Mitarbeiter-Events
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- höchst zuverlässig, alle stehen zu ihrem Wort, das wirklich freie Arbeiten, Stundennachweise eher zweitrangig, hier geht es um Ergebnisse und Zielerreichung, Unterstützung jederzeit, auch wenn man mal private oder Organisationsprobleme hat

Oktober 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

- vielleicht mehr Werbung machen

Oktober 2025Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

- Weiterbildung ist Standard, Karriere in so einem kleinen Unternehmen eher Nebensache

Oktober 2025Bewertung lesen

Weiter- und Fortbildung ist jederzeit möglich

November 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

keller ! consulting | next * level * training wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet keller ! consulting | next * level * training besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen keller ! consulting | next * level * training als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei keller ! consulting | next * level * training als eher modern.