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Kieler Wach- und Sicherheitsgesellschaft mbH & Co. KGals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 58 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (21)
    36.206896551724%
    Gut (5)
    8.6206896551724%
    Befriedigend (10)
    17.241379310345%
    Genügend (22)
    37.931034482759%
    3,01
  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    60%
    Gut (1)
    20%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    20%
    3,90
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,89

Arbeitgeber stellen sich vor

Kieler Wach- und Sicherheitsgesellschaft mbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,01 Mitarbeiter
3,90 Bewerber
4,89 Azubis
  • 22.Mai 2018 (Geändert am 01.Juni 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ist nicht vorhanden und nicht gewollt

Vorgesetztenverhalten

Ist unter aller Würde

Kollegenzusammenhalt

Wird von der Fa. nicht geduldet

Kommunikation

Fehlanzeige

Gleichberechtigung

Auf keinen Fall !!!!!

Umgang mit älteren Kollegen

Ist soweit ok, aber nicht erwünscht

Karriere / Weiterbildung

Würde ich in dieser Firma nicht machen

Gehalt / Sozialleistungen

Geld ist pünktlich, um Zulagen(in welcher Form auch immer) wird man belogen und betrogen

Arbeitsbedingungen

Könnte besser sein

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Definitiv nicht vorhanden

Work-Life-Balance

Privatleben? Fehlanzeige. Das Leben hat sich nur um die Firma zu drehen.

Image

Mangelhaft

Verbesserungsvorschläge

  • Die Leitung komplett austauschen

Pro

Lohn ist pünktlich

Contra

Bis auf den Lohn alles. Vorgesetztenverhalten ist unter aller Würde, immer von oben runter. Absprachen werden nicht eingehalten. Das Privatleben hat man nach Firmenvorgaben zu gestalten, 24 Std Verfügbarkeit wird vorausgesetzt. Zulagen und Tariflohn ist ein Fremdwort. Azubis werden verheizt, dürfen für Vorgesetzte arbeiten, während diese zuhause sind oder früher die Objekte verlassen. Faule Eier werden mit Wunschschichten und Zulagen belohnt, kommen arbeiten, wie sie wollen und der ehrliche und fleißige MA bekommt einen Tritt und möglich noch eine Abmahnung. Probleme der MA werden ignoriert und runter gespielt, hauptsache der Kunde bezahlt. Dienstmittel gibt es, wird aber nicht ausgehändigt. MA werden ohne Einweisungen auf die Objekte geschickt......mach mal eben. Arbeitszeit und Ruhezeit ist genauso ein Fremdwort. Oft über 12 Std und oder von Spät- auf Frühschicht. Führung ist auch in keinster Weise Kritikfähig.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    kws-kiel.de
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 28.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Teilweise gut... Meistens ist es aber so das die Vorgesetzten selbst gerade von der Schule kommen und einfach keine Ahnung von dem Job haben. Dann hat der eine monatelang alles versaut soll der nächste das innerhalb von Tagen wieder richten was einfach nicht möglich ist... Also wieder abgesetzt und nächster Vorgesetzte.... das Spiel wiederholt sich permanent...

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut!

Interessante Aufgaben

Keine... Es wird viel beworben eingesetzt wird man halt dort wo not am Mann/Frau ist..

Kommunikation

Schuhe kaputt, keinen Dienstausweis, Kleidung falsche Größe, Falsche Abrechnung??? Alles Dauert wochen und Monate bis such mal was tut.

Karriere / Weiterbildung

Alles wird versprochen nicht wird gehalten und nur das nötigste um den Auftrag gerade so zu halten wird investiert...

Verbesserungsvorschläge

  • Die Führung sollte vielleicht selbst mal die Objekte anfahren und mit den Mitarbeitern Sprechen... Überall hat jeder sein eigenes Konzept keine gerade Linie etc...

Pro

Gehalt überdurchschnittlich. Teilweise gute Einsatzleiter allerdings nur vereinzelt.

Contra

Es wird mit Weiterbildung und Fortbildung geworben welche man aber nicht bekommt. Auf Dienstleistung etc wartet man Monate. Gehälter stimmen selten, dauernde Nachberechnungen. An Absprachen wird sich nicht gehalten. Alles in allem sind wir froh wenn wir dort weg sind.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00
  • Firma
    KWS Kieler Wach- und Sicherheitsges. mbH & Co. KG
  • Stadt
    Kiel
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 04.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Man sagt ja es gibt schwarze Schafe in der Sicherheitsbranche und KWS ist einer der jenigen die ganz oben stehen

Vorgesetztenverhalten

Das sind keine Vorgesetzten !!!! Es gibt am Standort 3 so genannte Einsatzleiter aber die noch nicht mal wissen wo die Mitarbeiter eingesetzt sind... KWS Einsatzleiter ? Eher Witzfiguren...!!!

Kollegenzusammenhalt

Wünschenswert

Interessante Aufgaben

Gibt es nicht

Kommunikation

Fehlanzeige

Gleichberechtigung

Wenn man Ungerechtigkeit sehen möchte dann sollte man zu KWS gehen...

Umgang mit älteren Kollegen

Wird keine Rücksicht genommen

Karriere / Weiterbildung

Null

Gehalt / Sozialleistungen

Alle 2 Monate werden einem 20-30 nicht bezahlt. Wer bei KWS arbeitet kontrolliert 10mal seine Abrechnung

Arbeitsbedingungen

Miserabel

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Fehlanzeige unbekanntes Wort für die KWS

Image

Diese sogenannte Firmenführung in Hannover müsste dringend ausgetauscht werden!!!!!

Verbesserungsvorschläge

  • 1. Die Einsatzleiter sollten sich absprechen wo welcher Mitarbeiter eingesetzt wird. 2. Die Einsatzleiter sollten aufhören die Mitarbeiter telefonisch auf die Objekte zu ordern ohne etwas schriftliches ( wird sonst nicht bezahlt bei KWS ). 3. Die Einsatzleiter sollten langsam mal erwachsen werden und nicht gleich die beleidigte Leberwurst spielen wenn mal jemand die Meinung über die sagt.

Pro

Gibt es nicht

Contra

Das die Abmachungen nicht eingehalten werden. Das 10 im Monat der Dienstplan geändert wird.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    KWS Sicherheitsfirma
  • Stadt
    Aachen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

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Bewertungsdurchschnitte

  • 58 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (21)
    36.206896551724%
    Gut (5)
    8.6206896551724%
    Befriedigend (10)
    17.241379310345%
    Genügend (22)
    37.931034482759%
    3,01
  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    60%
    Gut (1)
    20%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    20%
    3,90
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,89

kununu Scores im Vergleich

Kieler Wach- und Sicherheitsgesellschaft mbH & Co. KG
3,11
64 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Öffentliche Verwaltung)
3,54
26.439 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,32
2.789.000 Bewertungen