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Klinikum Westfalen GmbHals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 22 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (8)
    36.363636363636%
    Gut (4)
    18.181818181818%
    Befriedigend (5)
    22.727272727273%
    Genügend (5)
    22.727272727273%
    3,10
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Arbeitgeber stellen sich vor

Klinikum Westfalen GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,10 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 25.März 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Wenn man unter sich im Team auf der Station bleibt. ansonsten ....

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte ohne Interesse am leiten und gestalten.

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst der Nächste

Kommunikation

Als Pflegerin kriegt man als letztes Informationen.
Mitarbeitergespräche durch Führungskräfte sind ein Witz. Überhaupt nicht professionell.

Gleichberechtigung

Mitarbeiter die immer alles mitmachen werden bevorzugt. Am besten im System nicht auffallen.

Karriere / Weiterbildung

Mehrmals für eine Fortbildung angemeldet. Jedesmal abgelehnt.

Arbeitsbedingungen

Das schlimmste überhaupt. Da findet man keine Worte. Da muss sogar um jedes habdtuch kämpfen.

Work-Life-Balance

Zu Hause wird einfach mehrmals angerufen damit man einspringen soll.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Klinikum Westfalen GmbH
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 10.Okt. 2018
  • Mitarbeiter

Kommunikation

Viele uneindeutige Botschaften, keine klaren Aussagen von Führungskräften, unterschiedliche Informationen je nachdem, wen man fragt.

Karriere / Weiterbildung

Wird bei entsprechender Begründung gefördert

Verbesserungsvorschläge

  • Klarere Strukturen einführen, Verbesserung der Informationspolitik, Abschaffen von widersprüchlichen Botschaften, höhere Vorgesetzte (Standortleiter, ggf. Geschäftsführer) regelmäßig an internen Teams teilnehmen lassen, um Problembereiche klar zu machen und umsetzbare Lösungen gemeinschaftlich zu erörtern.

Pro

Viel Freiheit in der Arbeitsgestaltung durch wenig Kontrolle, Förderung bei Wunsch des Arbeitnehmers

Contra

Vorgesetzte wirken oftmals überfordert oder resigniert, Berufsgruppen werden überfordert/benachteiligt, man fühlt sich von den Vorgesetzten nicht sonderlich wertgeschätzt. Oftmals habe ich den Eindruck, dass die Führungskräfte nicht für das gesamte Team handeln, sondern auf eigene Vorteile aus sind, dies aber nicht ehrlich transportieren können/wollen.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Klinikum Westfalen GmbH
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 26.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Mobbing

Vorgesetztenverhalten

Fühlen sich für nichts verantwortlich. Können nicht Menschlich entscheiden. Sehen der Situation nicht ins Auge , das Pflegenotstand in Deutschland herrscht und schmeißen einfach ohne Hinterfragung Personal raus.

Kollegenzusammenhalt

jeder ist sich selbst der Nächste

Interessante Aufgaben

Arbeitsbelastung wird immer auf die niedrigste Rangfolge geschoben.

Kommunikation

Keine Kommunikation zwischen Pflegedirektor und Angestellten , sowie der Betriebsrat lässt zu wünschen über .

Gleichberechtigung

Nur ausgewählte Leute ,die anderen nach dem Mund reden.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn man älter ist kommt immer die Frage " schafft man das wirklich "

Karriere / Weiterbildung

Kaum Möglich !!!!!!!!!!!!!!!!

Gehalt / Sozialleistungen

Falsche Eingruppierung ,Stufen werden nicht Berücksichtigt ,Dokumente werden nicht aufgefunden.

Arbeitsbedingungen

Darf von neuen Personal nicht benutzt werden , da diese keine Einarbeitung bekommen.

Work-Life-Balance

Keine Rücksicht auf Familie und Partner

Image

Kaum ein Mitarbeiter ist mit diesem Unternehmen zu frieden. Nur die Obrigkeit

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Klinikum Westfalen GmbH
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung

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Bewertungsdurchschnitte

  • 22 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (8)
    36.363636363636%
    Gut (4)
    18.181818181818%
    Befriedigend (5)
    22.727272727273%
    Genügend (5)
    22.727272727273%
    3,10
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
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kununu Scores im Vergleich

Klinikum Westfalen GmbH
3,10
22 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Gesundheitswesen / Soziales / Pflege)
3,40
148.687 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,38
3.574.000 Bewertungen