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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 57 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 57 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Essenszulage
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Kantine
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Super kreatives Umfeld mit spannenden Projekten und viel Vertrauen. Man bekommt schnell Verantwortung und kann eigene Ideen einbringen. Das Team ist super angenehm, offen und unterstützt sich gegenseitig. Arbeit auf Augenhöhe wird hier nicht nur betont sondern gelebt. Ich hab mich immer super gut eingebunden gefühlt und bin gerne im Office gewesen.
Ich schätze die Kommunikationskultur bei KMB sehr. Man hat als Werkstudent die Möglichkeit auf wöchentliche 1:1 mit seinen Vorgesetzten, wo es wirklich darum geht, wie es dir geht und was dich beschäftigt.
Fehlerkultur, Kollegialität, Führung und Aufgaben
Der respektvolle Umgang, das ständige Suchen nach Verbesserung und Trends, die tollen Marken und Influencer mit denen wir hier arbeiten und die langfristigen, tollen Kollegen.
Liebe, Mut und Wissen. Die KMB Markenwerte werden tatsächlich gelebt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Siehe Verbesserungsvorschläge.
Aufgrund der aktuellen Situation gab es Unklarheiten über feste Home Office Regelungen
Die oben genannten Punkte
Fehlende Expertise. Umgang mit Praktikanten ungenügend. (PR-Fashion Unit). Auch Gespräche die hinter dem Rücken stattfinden und so offensichtlich waren, haben sich negativ auf die Stimmung ausgewirkt.
Das viele Menschen hier nur ein Karrieresprungbrett sehen.
Verbesserungsvorschläge
Leider verzögert sich manchmal Feedback oder Rückmeldung auf Fragen bzw Anmerkungen, auf die man im Arbeitsalltag (gerade als Werki) angewiesen ist.
Der Austausch mit Influencer*innen vor Ort sollte gefördert werden. Es gab öfter mal Veranstaltungen mit Influencer*innen, hier könnte aber noch mehr passieren.
KMB erwacht erst so langsam wieder aus dem Corona-Dornröschen-Schlaf. Teil unserer DNA sind emotionale Events, intern als auch extern. Hier ist es etwas stiller geworden und wir sollten versuchen, unsere Zusammenarbeit, unsere Erfolge und die Organisation wieder mehr zu feiern.
Externe Fortbildung für Mitarbeiter wieder verstärkt möglich machen, coole Cases und Persönlichkeiten auch nach außen kommunizieren, Charity und NGOs supporten - das bringt mehr „meaningfulness“ in den Arbeitsalltag und die Branche
Mehr Auskommunikation und Stolz auf das Erreichte wären sinnhaft. Das Understatement ist Lobenswert aber in der schrillen Welt des Marketings ein wenig zu zurückhaltend.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,8
Der am besten bewertete Faktor von KMB Creative Network ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Female Lead Company
Top! Ich empfinde KMB als sehr familienfreundlich. Viele Mums in der Führungsrunde. Family first Vibe in der gesamten Organisation! Tolle Female Empowerment Vorbilder.
Diversität gibt es und wird gelebt. Allerdings gibt es einen sehr homogenen Altersschnitt und wenige Männer
Die Führungsrunde besteht fast ausschließlich aus Eltern mit Teilzeitmodellen, aber auch alle anderen Teammitglieder können flexible Arbeitszeitmodelle wählen. Frauen sind auf allen Levels in der Überzahl.
Es arbeiten auf jeden Fall mehr Frauen da, dennoch muss man sagen, das jeder gleich behandelt wird.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
4,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KMB Creative Network ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Befindet sich im Mittelmaß, würde ich sagen. Ich finde für die Arbeit die Praktikanten dort leisten, könnte das Unternehmen etwas mehr Gehalt zahlen. Dennoch habe ich in Berlin auch schon unbezahlte Praktika gemacht und bei KMB gibt es wenigstens etwas.
Super schlechtes Praktikantengehalt für das was man leisten muss. Im Vertrag ist es so geregelt, dass Überstunden mit dem Gehalt abgegolten sind!!!!
400€ als Praktikant, egal mit welchem Erfahrungswert. Meiner Meinung nach viel zu wenig.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).
Gerade im Bereich KI passiert gerade viel
Aus meiner Perspektive, ja. Wir schätzen langjährige Karrierewege, fördern die Entwicklung einzelner durch individuelle Entwicklungsgespräche, Ziele und supporten den Weg zur Zielerreichung. Zur gemeinsamen Entwicklung bieten wir Kommunikationstrainings und Teamformate an, die die Zusammenarbeit fördern und entwickeln.
Entwicklungsgespräche finden regelmäßig statt, interne Weiterbildung und Entwicklung on the Job wird in Zielvereinbarung festgehalten und umgesetzt.
Interne und externe Seminare, es könnten aber auch immer mehr Angebote sein.
Karriere-Perspektiven von Praktis werden berücksichtigt und man ist auch nach dem Praktikum immer willkommen zurückzukehren :)
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- KMB Creative Network wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet KMB Creative Network besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen KMB Creative Network als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 55 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei KMB Creative Network als eher modern.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur
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Kultur
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Kultur
KMB Creative Network
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich was trauen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
KMB Creative Network
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting