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Görtz + Krass Optik GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Medizintechnik
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Görtz + Krass Optik GmbHGörtz + Krass Optik GmbHGörtz + Krass Optik GmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 2 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    100%
    Genügend (0)
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  • 0 Bewerber sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Görtz + Krass Optik GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,54 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 02.Juni 2015
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • geregelte Arbeitszeiten einführen (z.B. ein fester freier Tag pro Woche), gleichmäßige/faire Verteilung der Spätschichten und mehr Anerkennung für das geleistete

Pro

guter Umgang mit den Kollegen, lockeres Arbeiten

Contra

Arbeitszeiten, Überstunden/Minusstunden)... es ist sehr fragwürdig, dass man an Feiertagen oder an Krankheitstagen Minusstunden macht.
Das Gehalt ist für die geleistete Arbeit deutlich zu gering.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Görtz + Krass Optik GmbH
  • Stadt
    Sulzbach (Taunus)
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 07.Feb. 2015
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Die Filialleitung weiß nicht, wie ein Geschäft zu führen ist. Vermischt Privates mit Geschäftlichem.

Interessante Aufgaben

Arbeitsgebiet ist gestalltbar. Viel zu viel Arbeit auf zu wenige Mitarbeiter.

Kommunikation

Meetings finden statt. Eigene Verkaufszahlen werden mitgeteilt. Wichtige Informationen oder Fragen werden kaum beantwortet.

Umgang mit älteren Kollegen

Selten werden 45+ jährige eingestellt.

Karriere / Weiterbildung

Nicht wirklich eine Chance auf einen Aufstieg. Man wird weiter gebildet.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehälter werden pünktlich gezahlt. Lohn ist miserabel.

Arbeitsbedingungen

Klimaanlage durfte nicht ins Geschäft da Filialleiterin sonst den ganzen Sommer krank wäre.

Work-Life-Balance

Auf Familien oder Auszubildende wird Rücksicht genommen. Oft müssen Überstunden geleistet werden, welche man kaum abbauen kann. Es musste gefragt werden, ob man nach seiner vollendeten Schicht, gehen DARF.

Verbesserungsvorschläge

  • Eine neue Filialleitung. Filiale nicht anhand deren Verkaufszahlen ausmachen sondern an der Zufriedenheit der Mitarbeiter.

Pro

Es ist junges, modernes Unternehmen.

Contra

Gehalt, Arbeitszeiten, Arbeitsqualität, Arbeitsaufwand, Größe des Geschäfts.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Görtz + Krass Optik GmbH
  • Stadt
    Sulzbach (Taunus)
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Bewertungsdurchschnitte

  • 2 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    100%
    Genügend (0)
    0%
    2,54
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
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    Genügend (0)
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  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
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kununu Scores im Vergleich

Görtz + Krass Optik GmbH
2,54
2 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Medizintechnik)
3,08
11.813 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.678.000 Bewertungen