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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Barrierefrei
- Internetnutzung
- Kinderbetreuung
- Essenszulage
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Geregelte Arbeitszeiten, ausreichend Urlaub, verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten und tatkräftige Unterstützung unserer Fachberatung. Zudem kurze Wege nach ganz Oben zur Trägerschaft - Alles in einem sehr familiär
Man weiß, der Arbeitgeber steht hinter einem, man wird gesehen und als Arbeitnehmer profitiert man davon, dass der Fokus auf einen hohen Personalschlüssel ist.
-Personalschlüssel
-Gehalt
-Arbeitsatmosphäre
-Weiterbildungsmöglichkeiten
Man arbeitet auf Augenhöhen zusammen, kann sich einbringen, wird gewertschätzt.
Alles. Bis auf die Leitung.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kommunikation & Verhalten mit Konflikten - kein Rückhalt für Mitarbeiterinnen, nur für Leitungen
Mit fällt nichts ein. Natürlich gibt es Tage/Phasen wo es mal nicht so rund läuft, die Gründe sind unterschiedlich dafür, aber das geht vorüber und dann passt es wieder.
Die Leitung
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation verbessern.
Der Träger sollte den Mitarbeitern und nicht nur den Leitungen Vertrauen schenken.
Aufgaben sollten erledigt werden, wenn diese verteilt werden.
Mehr individuelle Förderung der jeweiligen Situation, Vorbildung und Leistung angepasst.
Liebe Trägerinnen,
Bitte wachen Sie auf.
Wie viele Personen müssen noch kündigen?!
Die Leitung ist lediglich zu Ihnen sympathisch und wohlgesinnt. Das Personal ist nichts wert. Ich habe bereits viele Dienstjahre hinter mir und sowas noch nie erlebt! Ich hoffe, Sie erkennen, wo das Problem liegt, bevor es zu spät ist. Ihre Einrichtung ist toll. Die Leitung jedoch macht alles kaputt. Als ich angefangen habe wurde ich sogar bereits von den Kollegen gewarnt. Stellen Sie sich nicht mehr hinter Sie, ...
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Kukita ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Alle werden gleichberechtigt und es gibt kein Hierarchiedenken.
Wir sind multikulti :-)
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
4,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kukita ist Kommunikation mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Kommunikation von der Leitung hat leider gefehlt, wodurch die Kommunikation im Team auch gestört war und nicht miteinander kommuniziert wurde.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wir haben eine Fachberatung, die regelmäßig vorbeikommt für Einzelgespräche, aber auch Supervision und Fortbildungen zu diversen Themen anbietet.
Es besteht jederzeit die Möglichkeit eine Fortbildung zu machen, wichtige aktuelle Themen werden in Teamfortbildungen behandelt.
Fortbildungen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kukita wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Kukita besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kukita als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kukita als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Kultur
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Kukita
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Kukita
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege