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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Benefits
    • 3,1Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,1Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    56%56
  • KantineKantine
    44%44
  • ParkplatzParkplatz
    44%44
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • CoachingCoaching
    22%22
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    22%22
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    22%22
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • EssenszulageEssenszulage
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • RabatteRabatte
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Zur Zeit nix
Bewertung lesen
Arbeitkleidung wird gestellt, man kann dort gratis Mahlzeiten zu sich nehmen (in den Pausen) und es gibt gratis Getränke. Alle gehen respektvoll miteinander um.
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Der Zusammenhalt und die Atmosphäre zwischen den Mitarbeitern ist sehr gut und positiv. Egal ob Küche oder Leitung, alle sind nett und freundlich! Das Arbeiten mit den Senioren ist manchmal sehr herausfordernd aber macht auch oft Spaß.
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Gleichberechtigung und gute Teamatmosphäre
Die Arbeit macht Spaß, die Kollegen sind nett.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Zuschläge zu wenig und für Längere Kollegen jahreszuwendung
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In der Krise wurde besonders deutlich das der Betrieb nicht wirklich mitarbeiterfreundlich ist. Nur weil ich nicht woanders eingesetzt werden möchte bekomme ich kein Geld und müsste zeitweise befürchten meine Versicherung selbst zu zahlen. Also noch Geld draufzahlen? Das kann ja wohl nicht sein. Ich hoffe das dann die coronahilfen die für mich gezahlt wurden auch zurückgezahlt wurden.
Kommunikation mies
Nixkönner in Schlüsselpositionen
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Die Arbeit ist in der Gastronomie immer hart und hat schwierige Arbeitszeiten, das weiß man und lebt damit. Dafür sollte der Lohn angepasst werden. Es kann nicht sein, dass die Reinigungskräfte und Pflege mehr verdienen als wir aus der Küche. Alle leisten gleichschwere Arbeit und sollten gleich bezahlt werden.
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Kommunikation und Organisation
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Schulungen für alle,Wochenenden Zuschläge und Einspringen Motivation sozusagen Bonus Geld oder Gutscheine,Zuschläge bei Dienstjublium
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Die Essenspotionen die dem Personal zugesichert wurden auch mitschicken.
Die Löhne könnten etwas höher sein, obwohl die Situation sich deutlich verbessert hat.
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Kommt von euren Hierarchiegehabe rumter
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Höhere Löhne für die harte Arbeit! Gleiche Löhne für gleiche Arbeit. Warum erhalten andere Arbeitsbereiche mehr Lohn? Das ist unfair!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Kulinawo ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Sehr nette Kollegen!
5
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Die Mitarbeiter der Küche haben einen unterstützt wo sie konnten
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kulinawo ist Gehalt/Benefits mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Gehalt ist niedrig und coronahilfen werden nicht an den Arbetnehmer gezahlt
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Keine Chance auf Karriere
1
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Wenn jemand möchte, kann man sich zum Beikoch ausbilden lassen. Auch weitere Weiterbildungen sind möglich.
5
Bewertung lesen
Man wird nur mit Zeitvertrag für 11 Monate eingestellt - dann raus. Läuft da schon seit Jahren so
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Kulinawo wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet Kulinawo besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kulinawo als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kulinawo als eher modern.

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