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Lanserhof 
Management 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5
kununu Score17 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    87%87
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    73%73
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    73%73
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    53%53
  • HomeofficeHomeoffice
    53%53
  • CoachingCoaching
    47%47
  • DiensthandyDiensthandy
    47%47
  • RabatteRabatte
    40%40
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    27%27
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • KantineKantine
    13%13
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

flexibles Arbeiten und kostenloses Mittagessen
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Hohe Qualitätsstandards, die auch umgesetzt werden können.
Benefits
Flexibilität
Eigenverantwortliches Arbeiten
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Spannende Aufgaben, schöne Team-Atmosphäre und eine Branche, die sehr interessant ist und stetig wächst.
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Hohe Aufgabenvielfalt, einmalige Standorte, tolles Team, großer eigener Gestaltungsspielraum
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Heransgehensweise
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Der Jahresurlaub ist nicht mehr zeitgemäß.
Aktuell nichts
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Mitunter keine klaren bzw. wechselnde Zuständigkeiten, Großteil der Kommunikation über Email (gibt sicherlich modernere Möglichkeiten)
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

mehr Kommunikation
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Eine Erhöhung der Anzahl an Urlaubstagen wäre schön.
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Urlaubstage auf ein Konkurrenzfähiges Niveau anheben, Homeoffice-Regelungen, größere Büroräume dem aktuellen Unternehmenswachstum angepasst, evtl. eine Essenszulage für Standorte ohne Kantine
Erhöhung der Anzahl an Urlaubstagen, flexible Home Office Regelung, verbesserte Standort-übergreifende Kommunikation, zielgerichtete Mitarbeiter-Entwicklung
Bald brauchen wir ein größeres Büro. Aktuell würde es gut sein, wenn man eine "Silent Box" einbauen würde.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Lanserhof Management ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Hier wird Teamgeist gelebt
5
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Tolles Team, das sich gegenseitig unterstützt und in dem es jeden Tag Spaß macht zu arbeiten.
5
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Noch kleines, aber durch die kontinuierlich wachsende Lanserhof-Gruppe stetig größer werdendes Team, in dem es Spaß macht, zu arbeiten. Jeder ist bereit, den anderen zu unterstützen und zusätzliche Aufgaben zu übernehmen.
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lanserhof Management ist Karriere/Weiterbildung mit 3,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Kann ich noch nicht beurteilen.
3
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Weiterbildungsmöglichkeiten sind nicht transparent, hier dürfte es gerne einen offiziellen Schulungskatalog oder offizielle Richtlinien geben
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Lanserhof Management wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet Lanserhof Management besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lanserhof Management als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 87% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lanserhof Management als eher modern.
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