Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 23 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Coaching
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gutes Arbeitsklima, faire Arbeitszeiten und ein respektvoller Umgang. Dadurch entsteht eine verlässliche Arbeitsatmosphäre, in der man gerne arbeitet. Besonders positiv finde ich, dass ich selbst als Praktikant interessante, verantwortungsvolle und wichtige Aufgaben übernehmen durfte und in laufende Projekte aktiv mit eingebunden wurde. Insgesamt ein sehr empfehlenswerter Arbeitgeber.
Gute Arbeitszeiten, angenehmes Betriebsklima und faire Behandlungen
Arbeitszeiten
alle Mitarbeiter begegnen sich auf Augenhöhe. Junge/neue Mitarbeiter werden ebenso geschätzt wie langjährige Mitarbeiter.
Die Kommunikation in der Firma allgemein und zu den Vorgesetzten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es gibt kaum etwas, das ich wirklich negativ hervorheben würde.
Bisher noch nichts schlechtes entdeckt
Vorgesetztenverhalten
Gehalt, zuviele Retouren und ein abstempeln von oben ! Absolut keine Wertschätzung der Arbeiterklasse. Hier kriselt es gewaltig
Gibt hier eigentlich wirklich keinen Kritikpunkt.
Verbesserungsvorschläge
Teilweise könnte die interne Kommunikation noch schneller sein. Gleichzeitig ist es verständlich, dass Führungskräfte durch andere wichtige Themen nicht immer sofort antworten können.
Kommonikation ist gut. Man kann es noch ein wenig verbessern.
Personal besser schulen
Klare linie setzten und gerechte Löhne zahlen.
über externe Schulungen nachdenken, Mitarbeiter Benefits monatlich anbieten
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Licht-Design Skapetze ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
alle gleichberechtigt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Meine Ausbildung zum E-Commerce Kaufmann ist ein guter Beruf welcher große Aufstiegschancen bieten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Licht-Design Skapetze wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Licht-Design Skapetze besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Licht-Design Skapetze als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Licht-Design Skapetze als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Licht-Design Skapetze
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Andere Meinungen respektieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Licht-Design Skapetze
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik