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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 2,7Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 2,9Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Homeoffice
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die offene und ehrliche Kommunikation mit allen Vorgesetzten und Kollegen.
Dass man immer gehört und gesehen wird.
Mitarbeiter werden sehr geschätzt!
sehr freundlicher Umgang miteinander und top aktuelle Technik
Gute Stimmung, Jeder versteht sich mit jedem
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird darauf bestanden, dass Arbeitnehmer während betrieblicher Systemumstellungen Urlaub oder Minusstunden nehmen, obwohl hier eigentlich das Betriebsrisiko greift. Das Unternehmen verkauft dies als Vorteil, etwa um die freie Zeit für Haustiere zu nutzen. In Wirklichkeit entsteht dadurch zusätzlicher Stress, da die Probleme vom Unternehmen verursacht werden – ein ‚Vorteil‘, der keiner ist.
Die internen Abläufe zur Beschaffung von Arbeitsmitteln sind widersprüchlich und nicht transparent geregelt. Einerseits wurde mir erklärt, dass benötigte Büroausstattung unkompliziert über ein Ticket bestellt werden kann ...
Dass es nicht mehr davon gibt.
die lage in aschaffenburg ist nicht schlecht aber es ist hier sehr laut
Verbesserungsvorschläge
Aktuell gibt es nichts zu verändern
Ich habe nichts zu bemängeln. Was man verbessern könnte das man die Arbeitszeiten auf Gleitzeit ändert oder das man die Öffnungszeiten für Freitag ändert z.B. dafür früher anfangen und aufhören. Dies ist aber nur ein Luxuswunsch...
So weitermachen wie bisher!
die Website
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,9
Der am besten bewertete Faktor von Lionda ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ältere Mitarbeiter werden aufgrund ihrer Erfahrung genauso gerne eingestellt.
Der Umgang mit allen KollegInnen ist stets positiv und wertschätzend!
Ein dynamisches Team mit einer großen Bandbreite an Altersklassen.
ein dynamisches Team mit einer grossen Bandbreite an Altersklassen
Am schlechtesten bewertet: Image
2,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lionda ist Image mit 2,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Für Außenstehende kann das Konstrukt durch die Vielzahl an verbundenen Firmen eher unübersichtlich und wenig transparent wirken, was schnell den Eindruck von Unseriosität entstehen lässt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten werden in den Stellenausschreibungen zwar erwähnt, vertraglich ist jedoch – wie in vielen Unternehmen – kein Anspruch darauf festgelegt.
Durch das Durchführen regelmäßiger Schulungen & Weiterbildungen ist man immer up to date. Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr für die eigene Veränderung und Weiterbildung
Es werden zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung angeboten!
Weiterbildungsmöglichkeiten werden ständig angeboten.
Weiterbildungswünsche werden unterstützt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Lionda wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Lionda schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lionda als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lionda als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
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Kultur
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Lionda
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Lionda
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