Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenMit den richtigen Kollegen kann man ne Menge Spaß haben. Man musste nur erstmal unterwegs und im besten Fall nicht für die El erreichbar sein.
Ich sage nur "Auf Wiedersehen" und nie wieder Loomis mit der Führung. Ich war viele Jahre in dem Unternehmen aber sowas ist mir noch nicht untergekommen.
Als erstes wäre es sinnvoll, den Mitarbeitern die Wertschätzung zukommen zu lassen, die es verdienen, den nur ein zufriedener Mitarbeiter ist ein guter Mitarbeiter. Denn ohne die Mitarbeiter ist die Führung nichts wert.
Der am besten bewertete Faktor von loomis bremen ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt war immer pünktlich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von loomis bremen ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Denke, dass Image dieses Unternehmen ist mit der ersten herbeigeführten Schließung in Bremen und somit auch in Deutschland verbrannt. Denke, die anderen Niederlassungen werden früher oder später auch geschlossen. Große Klappe alleine reicht einfach nicht. Als Kunde würde ich mir ein etabliertes Unternehmen suchen. Eines, in dem ehrlich mit den Mitarbeitern und Kunden umgegangen wird.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenn man laut genug schreit, kann man aufsteigen. Und da spielt es keine Rolle, ob du Ahnung von dem Job hast.
