Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 24 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Kantine
Rabatte
Parkplatz
Barrierefrei
Firmenwagen
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Immer offene Ohren, schnelle Lösungen, gerecht und engagiert
Man kann seine Ideen und Wünsche einbringen
Das mann mit ihnen über probleme reden kann
Vielfalt und Demokratie leben und etwas für die Mitwelt tun, solidarisch sein
- innovativ
- familienfreundlich
- mitarbeiterfreundlich
- gutes Gesundheitsmanagement
- Kommunikation auf Augenhöhe
- Kritik wird ernst genommen
- gute Feedbackkultur
Was Mitarbeitende schlecht finden
-Es wird sich zu sehr auf Bufdis/Praktikanten verlassen und manchmal zu viel verlangt.
-Bei Überlastung wird manchmal nicht angemessen reagiert.
Finde ich nix
es gibt nichts Schlechtes; für die zeitliche Begrenzung von Landes- und Stadtprojekten kann der Arbeitgeber nichts
Gibt tatsächlich nichts schlechtes
Verbesserungsvorschläge
Manches könnte langfristiger geplant werden, nicht erst auf den letzten Peng.
Hat sich aber schon deutlich positiv verändert.
Bitte Geld auftreiben für Hitzeschutz/ klimaschutz
Das Unternehmen sollte sich mehr um ihre Mitarbeiter kümmern und nicht ausländische Kollegen bevorzugen nur um die Quote zu erfüllen und kompetente Mitarbeiter werden entlassen
Schlüssel besser einhalten, (oder entsprechende Gruppen zu machen für den Tag)
Ein wenig mehr Kommunikation wäre hilfreich.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am besten bewertete Faktor von Mandala Kinderbetreuung gGmbH ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Sehr gut, es gibt viele nachhaltige Projekte
Zertifiziert als fair - hoher Stellenwert
Wir sind eine Faire Kita, arbeiten tiergestützt und sehen uns als Teil der Mitwelt / Umwelt
In unserem Kodex steht Nachhaltigkeit großgeschrieben.
Viele Sachen werden wiederverwendet und genutzt, beispielsweise beim Basteln. Oder Klamotten als Kostüme für die Kinder zum spielen.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mandala Kinderbetreuung gGmbH ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Ich hatte das Gefühl keine Anleitung zu bekommen.
Kommunikation läuft gut, man hat eine WhatsApp Gruppe wo alles geplant und besprochen wird.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Angebote zur Weiterbildung ausgezeichnet. Karrieremöglichkeiten im Unternehmen beschränkt.
Man kann sich gut eigene Fortbildungen suchen
Mir wird so viel ermöglicht und ich habe schon so viele großartige Fortbildungen machen dürfen.
Große und kleine Fortbildungen sind möglich, auch Spezialisierungen
Für jeden Mitarbeiter werden die passenden Weiterbildungen gefunden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Mandala Kinderbetreuung gGmbH wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Mandala Kinderbetreuung gGmbH besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Mandala Kinderbetreuung gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 91% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mandala Kinderbetreuung gGmbH als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Dinge ausprobieren und Sich kollegial verhalten.




































