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Martin 
Metallverarbeitung 
GmbH
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    88%88
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    58%58
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    54%54
  • RabatteRabatte
    46%46
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    21%21
  • CoachingCoaching
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13
  • KantineKantine
    8%8
  • FirmenwagenFirmenwagen
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Man kriegt die Chance sich weiterzubilden
Ab und zu gibts mal ne kleine Extraaktion für alle, meistens einen Foodtruck in der Pause. Kommt gut an und bringt das Team noch näher zusammen.
Sicherer Job, pünktliches Gehalt, lockeres Team und Chefs, mit denen man reden kann. Ich fühl mich gut aufgehoben.
Faire bezahlung
Bewertung lesen
Sicherer Arbeitsplatz
Pünktliche und gute Bezahlung
Gute Sozialleistungen
Parkplatz und kurzer Fußweg in die Firma
Einsatzbereitschaft und Motivation werden belohnt
Zahlreiche Benefitz
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Manche Führungskräfte sollten den mal überdenken, wie sie ihre Mitarbeiter behandeln. Lohnerhöhungen nicht transparent, man hat das Gefühl, dass diese gewürfelt werden.
Der Ansatz zu grundlegenden Themen, bei dem von vornherein eine einzige richtige Sichtweise auf die Sache aufgezwungen wird.
Bewertung lesen
Was zu meckern gibts überall, aber hier passt das Gesamtpaket für mich.
Das unbehrschte mancher Führungskraft
Die Einstellung einiger Führungskräfte könnte etwas moderner sein.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es wird empfohlen, in die Zukunft zu blicken und sich nicht auf Managementmethoden von vor x Jahren zu stützen.
Bewertung lesen
Die Leite besser einarbeiten. Nach 2 Tagen 100% das schafft nicht jeder
An manchen Stellen könnte man sich von alten Glaubenssätzen und Traditionen lösen und die Unternehmenskultur moderner werden.
Ich würde mir auch wünschen, dass die Arbeitszeiten und Überstundenregelungen noch flexibler werden.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Martin Metallverarbeitung ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Die alten Hasen werden hier geschätzt, und man lernt auch viel von denen. Keiner wird irgendwie weggeschoben oder außen vor gelassen.
5
Bewertung lesen
War soweit korrekt
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Martin Metallverarbeitung ist Image mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Recht unbekannt, weil die Firma so ab vom Schuss ist.
3
Bewertung lesen
Keines vorhanden oder negativ
Ich habe das Gefühl die Firma ist recht unbekannt, daher schwierig zu bewerten.
3
Bewertung lesen
Der Ruf eilt der Firma voraus.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Wenn du was lernen willst, wird das unterstützt. Es gibt Möglichkeiten, man muss halt den Mund aufmachen und zeigen, dass man Bock hat.
5
Bewertung lesen
Weiterbildungsmöglichkeiten werden immer wieder angeboten und man kann sich hocharbeiten.
5
Bewertung lesen
Es gibt viele Weiterbildungsmöglichkeiten, wenn man das möchte und sogar ab und an Kurse zur persönlichen Weiterbildung.
5
Bewertung lesen
Man kann sich schnell hocharbeiten, von einem Moment zum anderen - wie es gerade entschieden wird.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Martin Metallverarbeitung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Martin Metallverarbeitung besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 70% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Martin Metallverarbeitung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 29 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Martin Metallverarbeitung als eher modern.

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  • 🧩
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Unternehmenskultur

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Martin Metallverarbeitung
Branchendurchschnitt: Automobil

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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