Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Mitarbeiter-Events
- Kantine
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der soziale Aspekt der Arbeit.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles von mit bereits genannte.
Verbesserungsvorschläge
Hier muss die Senatorin für Jugend, Integration und Soziales unbedingt tätigwerden. Mit der aktuellen Leitungsebene wird der Martinshof zugrunde gerichtet. Man hat komplett das Ziel aus den Augen verloren. Durch die Einstellung von "Hörigen" hat Inkompetenz und Verschwendertum den Einstand gefunden. Zum Glück sind die Leute vom "schwarzen Buch der Steuerzahler" noch nicht auf den Martinshof aufmerksam geworden.
Ser net wurde es weiter entfelen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Martinshof ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Auch hier gibt es keine Beschwerden
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Martinshof ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Informationen werden nur noch spärlich verteilt. Ganz nach dem Motto: Je weniger die Leute wissen, desto weniger beklagen sie..
Wichtige betriebliche Infos erhält man in den meisten Fällen nur noch via Flurfunk
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung ist moderat.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Martinshof wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Martinshof gleich ab wie der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Martinshof als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Martinshof als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Ziele aufzwingen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.